Зарплата

Малый бизнес ищет способы сократить официальный фонд оплаты труда работников

45% опрошенных читателей заявили, что у них на предприятии руководство уменьшило «официальную» часть заработной платы. Кроме того, 5% участников опроса отметили, что получили статус ИП для переоформления отношений со своим работодателем.

В ряде регионов РФ отмечается снижение налоговых поступлений от предприятий малого и среднего бизнеса. Местные бюджеты уже сталкиваются со снижением поступлений НДФЛ, в связи с сокращением фонда оплаты труда работников.

Среди основных причин сокращения фонда заработной платы многие эксперты называют существенное повышение ставок страховых взносовв государственные внебюджетные фонды.

В этой связи Клерк.Ру провел опрос «Изменился ли в вашей компании порядок оплаты труда работников, в связи с повышением ставок страховых взносов?», в котором приняли участие более 500 наших читателей.

Согласно результатам опроса, 49% респондентов отметили, что на их предприятиях порядок оплаты труда остался прежним и не изменился в связи с увеличением ставок страховых взносов во внебюджетные фонды.

Вместе с тем, 45% опрошенных читателей заявили, что у них на предприятии руководство уменьшило «официальную» часть заработной платы. Кроме того, 5% участников опроса отметили, что получили статус ИП для переоформления отношений со своим работодателем.

Комментарии

2
  • natalikra

    Интересно, а кто-то ждал другого результата?

    При практически самых высоких налогах на зарплату и самом низком уровне социального обеспечения  за эти деньги?

  • маша

    дураков нет.