Специалисты Государственной инспекции труда в Новосибирской области разъясняют правомерность удержания из заработной платы сумм, излишне уплаченных ранее работнику.
Ведомство отмечает, что если вследствие счетной ошибки вместо аванса была перечислена заработная плата полностью за весь месяц, то при таких обстоятельствах работодатель вправе производить удержания из заработной платы на основании ст.137 Трудового кодекса РФ.
Такие разъяснения приводит Государственная инспекция труда в Новосибирской области.
Начать дискуссию