«Золотые парашюты» для главбухов госкомпаний ограничат тремя зарплатами

Комитет Госдумы по труду будет настаивать на ограничении размера выплат досрочно увольняемым руководителям государственных компаний в сумме трех месячных зарплат - как и зафиксировано в Трудовом кодексе для всех прочих граждан. Об этом 23 января в ходе пресс-конференции, посвященной рассмотрению «законопроекта о золотых парашютах» заявил член комитета Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Валерий Трапезников. С места события передает корреспондент Клерк.Ру Сергей Васильев.

Первое чтение правительственного законопроекта, ограничивающего размер выплат досрочно увольняемым руководителям госкорпораций  (в обиходе получивших название «золотые парашюты») намечено на пятницу, 24 января.

Валерий Трапезников считается инициатором этой темы: именно его устами в марте прошлого года Общероссийский народный фронт обратил внимание на чрезмерные размеры таких выплат. Тогда депутата поддержал президент Путин, и немного спустя Трапезников внес в Госдуму соответствующий законопроект. Правда, позже отозвал, поскольку было решено, что разработкой этой темы займется правительство. «Наш законопроект был поверхностным в какой-то степени, а правительство — это профессионалы», - прокомментировал Трапезников этот казус. 

Комитет Госдумы по труду, в который входит Валерий Трапезников, рекомендовал парламенту принять правительственный законопроект в первом чтении. Правда, с оговоркой о том, что ко второму чтению документ должен быть расширен в несколько раз. Стоит отметить, что вариант от правительства в чем-то даже жестче, чем инициатива ОНФ: в нынешнем варианте предлагается ограничить выплаты не только директорам госкомпаний, но и их заместителям, главным бухгалтерам и членам правления госкомпаний. С другой стороны, предполагаемый размер выплат колеблется от 3 до 6 зарплат, да и то, ограничены ли чем-то эти самые зарплаты, ничего не говорится.

Трапезников критиковать правительство не стал, заметил лишь, что в качестве содокладчика будет предлагать оставить предельную норму в три зарплаты, а не шесть. Кроме того, депутат выразил надежду, что закон отразится на топ-менеджерах не только государственных, но и крупных частных компаний. «Совесть должна быть», - пояснил он свою логику.