Управление персоналом

Почему я пожалел о том, что нанял идеального кандидата

На бумаге он был похож на идеального кандидата. Образование – Лига Плюща. Первоклассный опыт работы. Отличные рекомендации. То есть, налицо все признаки того, что я должен его нанять. Но, все же, мое шестое чувство что-то пыталось мне сказать. И вот где я сделал ошибку. Я прислушался к своему разуму, а не к интуиции, и взял этого человека на работу.

На бумаге он был похож на идеального кандидата. Образование – Лига Плюща. Первоклассный опыт работы. Отличные рекомендации. То есть, налицо все признаки того, что я должен его нанять. Но, все же, мое шестое чувство что-то пыталось мне сказать. И вот где я сделал ошибку. Я прислушался к своему разуму, а не к интуиции, и взял этого человека на работу.

Вскоре после того, как он присоединился к команде, этот идеальный на бумаге кандидат начал жаловаться. Дорога на работу, разногласия с коллегами, или непонимание стратегии высшего руководства – он всегда был недоволен. Он всегда требовал от своего менеджера уделить ему время, и его негативное отношение оказывало плохое влияние на всех. Я узнал на своей шкуре, как единственный недовольный работник может посеять хаос во всей организации. Так как он занимал руководящую должность, его негатив распространился на его подчиненных, что привело к серьезному снижению производительности.

Оглядываясь назад, я понимаю, что мое шестое чувство пыталось меня предостеречь во время процесса интервьюирования. Во-первых, у него был очень короткий опыт работы в двух отличных компаниях. И проблема заключалась не в том, что он ушел. Но когда я спросил его о причине ухода, он быстро обвинил в этом своих предыдущих менеджеров и организации. Один неудачный опыт работы бывает у каждого, но если у кандидата их несколько, тогда это сигнал тревоги.

Во-вторых, я неправильно истолковал тот факт, что многие из его вопросов, которые он задал во время интервью, были сосредоточены больше на личных карьерных целях, чем на том, какой вклад он мог сделать для выполнения миссии компании. Вопрос «когда я могу получить повышение по службе, если я превзойду ваши ожидания?» сам по себе является безобидным, но он может означать, что кандидат ставит личные цели превыше всего. Это не значит, что я не хочу видеть в своих рядах амбициозных сотрудников, но теперь я ищу работников, которые в равной степени мотивированы помогать своей компании и команде добиться успеха. Сотрудники, которые искренне хотят делать качественную работу, и ищут способы, чтобы помочь другим работать лучше, регулярно получают повышение.

По моему опыту, лучшие сотрудники – это положительные, неприхотливые и бескорыстные люди. Сейчас, во время собеседования с кандидатами, я стараюсь отфильтровать эти качества. Я спрашиваю, почему они ушли с работы, и куда. Для меня важно понять, как кандидаты принимают свои решения. Я прошу их оценить своих руководителей и уровень счастья на предыдущих рабочих местах по шкале от 1 до 10. Тот, кто неоднократно ставит низкие баллы, скорее всего, будет недоволен и в вашей компании. Наконец, я спрашиваю их о крупнейших профессиональных достижениях. Я хочу увидеть, на чем фокусируется кандидат: на индивидуальных достижениях или на том, что сделало компанию успешной. Это позволяет мне понять, какой человек находится передо мной.

Самое главное – это правильное отношение к своему делу. Опыт и образование имеют решающее значение. Оценивая кандидата, я думаю о том, как он может повлиять на организацию в целом. Лучшие люди вдохновляют и мотивируют других на достижение общей цели. Они действуют в интересах компании и людей, которые там работают.

Теперь я понимаю, что я также совершил ошибку, когда проверял рекомендации кандидата. Тогда лестные отзывы заглушили мою интуицию. Но сейчас я знаю, что если вы готовы нанять кандидата без проверки рекомендаций, значит, это тот, кто вам нужен. У меня есть правило: если я понимаю, что хочу позвонить бывшим коллегам или менеджерам кандидата, я просто не беру его на работу.

Марк Лор, linkedin.com
Перевод: Татьяна Горбань

Управленческий учет и финансы в 1С: УНФ

Только сегодня! Скидка 50%!

  • Автоматизируйте учет и финансы в 1С: УНФ
  • Настройте CRM, бюджетирование и платежный календарь
  • Управляйте денежными потоками и повышайте прибыль
7 900 ₽ (или 4 платежа по 1 975 ₽)
Записаться сейчас

В каком случае займ, выданный главбухом организации не признают фиктивным

Дело № А40-283197/2021, рассматриваемое в рамках процедуры банкротства ООО «Многопрофильного клинико-диагностического центра», представляет собой интересный прецедент, касающийся договоров займа между компанией и её сотрудником.

В каком случае займ, выданный главбухом организации не признают фиктивным

Комментарии

3
  • Ольга
    Татьяна Горбань, какое у Вас образование? И переводы слабые, и с русской орфографией беда.

  • Ольга
    Аноним (#4), на мой взгляд, перевод фанерный, практически подстрочник. К сожалению, Татьяна Г. уже не в первый раз нас балует своими работами

  • Lizard
    "По моему опыту, лучшие сотрудники – это положительные, неприхотливые и бескорыстные люди."

    О да, а по моему мнению, лучшие работодатели - это положительные, неприхотливые и раздающие свою прибыль сотрудникам люди....


Похожие материалы

ВЭД

Великобритания приостанавливает соглашение об избежании двойного налогообложения с Россией

Суммы налогов, уплаченные «элементами схемы», уменьшают доначисления организатору дробления

ФНС опубликовала информацию о судебной практике, сформированной ВС РФ в отношении организаторов дробления бизнеса. Особое внимание она уделила единообразию подходов: снижение доначислений распространяется не только на налог на прибыль, но и на НДС.

📧 Региональные УФНС предупреждают об опасности поддельных писем от «межведомственной комиссии»

Злоумышленники пытаются выманить личные данные и деньги, утверждая, что выявили неофициальную занятость сотрудника.

Курсы повышения
квалификации

22
Официальное удостоверение с занесением в госреестр Рособрнадзора

Под новые санкции ЕС могут попасть 48 физлиц и 35 компаний

В России запретят продавать игровые приставки, джойстики и контроллеры для симуляторов.

В каком случае займ, выданный главбухом организации не признают фиктивным

Дело № А40-283197/2021, рассматриваемое в рамках процедуры банкротства ООО «Многопрофильного клинико-диагностического центра», представляет собой интересный прецедент, касающийся договоров займа между компанией и её сотрудником.

В каком случае займ, выданный главбухом организации не признают фиктивным

🏢 Собственники квартир не платят налог за землю, на которой стоит дом

Земельные участки, входящие в состав общего имущества многоквартирного дома, не являются объектом обложения земельным налогом.

agafosha
НДС

Совмещение налоговых режимов

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, ИП работает на ОСНО (услуги грузоперевозки), но есть некоторые грузоперевозки этими же транспортными средствами без НДС, как...

Читать полностью

Эксперт:

Надежда Камышева

Надежда Камышева
Эксперт

Добрый день.

Никак не получится работать без НДС при ОСНО. Можно было бы купить патент (если ИП соответствует условию применения ПСН), но тогда...

Читать полностью

С 1 апреля на Госуслугах можно проверить все зарегистрированные сим-карты

У абонентов может оказаться гораздо больше договоров с мобильными операторами, чем они думают.

Больше 15 тысяч человек начали свой бизнес с помощью службы занятости, в том числе бухгалтеры

Центры занятости предоставляют бесплатные консультации начинающим предпринимателям, а за хороший бизнес-план дают материальную поддержку.

В Госдуме предложили по-новому рассматривать антимонопольные дела

Собирать доказательства нарушений антимонопольного законодательства и принимать решения по результатам проверок будут разные сотрудники. Сейчас этим занимаются одни и те же люди, что может быть необъективным.

Диверсификация зарубежного портфеля с помощью управляемых фьючерсов

Составление портфеля — это баланс между агрессивными активами для роста (акции) и защитными активами. 2022-й год показал, что акции, облигации и даже золото могут падать синхронно. Чтобы лучше защитить свой портфель и при этом не терять постоянно деньги на покупке «страховки», инвесторы могут применять альтернативные активы — «управляемые фьючерсы».

ФНС будет автоматически определять резидентство физлиц. 🕵️‍♀️«Ночной бухгалтер» № 1874

Налоговая добавит в АИС «Налог-3» автоматизированную систему определения у физлиц статуса резидента РФ. От этого статуса зависит ставка по НДФЛ.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
1

⚡️ Итоги дня: карту метро перевели на арабский, Минстрой хочет единую платежку ЖКУ, а мошенники разводят клиентов Wildberries

Подготовили обзор главных событий дня — 19 февраля 2025 года. Все самое интересное, что писали и обсуждали в сети, в одной подборке.

Как отражать операции в 1С селлерам с пониженными ставками НДС

С 2025 года упрощенцы с доходом от 60 млн руб. в год обязаны уплачивать НДС. При этом компании на УСН могут выбрать специальные ставки 5% и 7% или применять общеустановленную ставку 20%. Для тех, кто применят пониженные ставки, есть свои нюансы заполнения декларации и учета в 1С. Рассказываем, как работать с такими селлерами на обновленном онлайн-курсе.

Как отражать операции в 1С селлерам с пониженными ставками НДС

🔦 ФНС начнет автоматически получать информацию о резидентстве и загранпаспортах. Мнение налогового юриста об эффективности будущей системы

Налоговики будут собирать сведения о пересечениях границ физлицами, чтобы эффективнее определять их налоговое резидентство.

Документооборот в коммерческой организации

Инструкция по организации документооборота и архива в коммерческой организации (расширенная версия в комментариях).

НДФЛ

Необлагаемую матпомощь можно выплачивать сотрудникам несколько раз в год

В ряде случае материальная помощь сотрудникам не облагается НДФЛ. И условия о том, что она должна быть только один раз в год, в НК нет.

Сопутствующие услуги войдут в базу по туристическому налогу, но только при одном условии

Если гостиница включила в цену номера стоимость дополнительных услуг, то они будут считаться в базе по турналогу.

⚡️В поисках ответов: самое важное о VII Всероссийской бухгалтерской конференции «БухВесна-2025»

Нам начали приходить организационные вопросы от пользователей по VII Всероссийской бухгалтерской конференции «БухВесна-2025», которая пройдет 13 марта в Москве. Собрали все важное в одной статье: кто, что, как, куда, когда, во сколько, каким образом — все здесь! Забирайте в закладки, чтобы не потерять!

⚡️В поисках ответов: самое важное о VII Всероссийской бухгалтерской конференции «БухВесна-2025»
6
НДС на УСН

В каких случаях возможен вычет НДС при ставке 5%

Плательщики УСН с доходами свыше 60 млн рублей могут выбрать пониженные ставки НДС 5% и 7%, при которых нет права на вычет по покупкам.

Интересные материалы

В НК РФ могут внести нормы о глобальном минимальном налоге — «GloBE Rules»

22.01.2025 глава Минфина Антон Силуанов подписал обновленный План деятельности Федеральной налоговой службы на 2025 год и плановый период 2026-2030 годов.