Трудовые отношения
Трудовой договор с надомником. Подводные камни повременной системы оплаты труда
Применение повременной системы оплаты труда надомников на практике порождает множество трудностей. Конституционная защищенность жилища, отсутствие у работодателя утвержденной формы отчетности, устаревшее законодательство, регламентирующее работу надомников – все это привело к злоупотреблению региональным представителем своими правами.
Простой: особенности оформления
Простой – это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. В Трудовом кодексе РФ он упоминается довольно кратко, хотя на практике нередко возникает необходимость оформить простой.
![Анастасия Моргунова, директор департамента налогового консалтинга интернет-бухгалтерии «Моё дело»](https://i.klerk.ru/tlS8a3MBuFmXL2_VbdaB2I3i8m-XN4F691A-cLDpNvQ/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L3Bob3RvXzgwMjEu/anBn.webp)
Россия намерена ратифицировать Конвенцию о труде в морском судоходстве
В настоящее время в Государственной Думе РФ находится на рассмотрении законопроект «О ратификации Конвенции 2006 года о труде в морском судоходстве».
![Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/TttQIHmmiPfnY4KeRCF0kIFkpL4emZshSx5CldGiNk0/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/LzIwMTAwNzI2aTEw/NTQyOF85NzQwLmpw/Zw.webp)
Минздравсоцразвития утвердило методику разработки прогноза баланса трудовых ресурсов
Минздравсоцразвития РФ своим ведомственным приказом утвердил Методику разработки прогноза баланса трудовых ресурсов. В настоящее время документ прошел регистрацию в Минюсте.
![Эмблема Минздравсоцразвития РФ](https://i.klerk.ru/vzMzxYSynZrGmAGx0VKewxcVIe3u3rwvSqeh6Aqyq1k/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L25ld3NWUmQ1VWtU/SmlXY29weV80MjQ1/LmpwZw.webp)
Малый бизнес может получить максимальную свободу в отношениях с наемными работниками
В Ближайшее время Минздравсоцразвития РФ представит в правительство законопроект, который предлагает дать малому бизнесу максимальную свободу в отношениях с наемными работниками, отмечает наш корреспондент Сергей Васильев.
![Фото Бориса Мальцева, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/aPrtXX9Yea_Ib5UFqPsSdQ_-9KdX90YRKZ7Se5y0E1g/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L2JtYWxjZXY0XzQ3/MDQuanBn.webp)
Расставаться нужно легко
Буквально через несколько дней Минздравсоцразвития обещает внести в правительство проект поправок в Трудовой кодекс. И если концепция законопроекта сохранится неизменной, это будет означать настоящую революцию в трудовых отношениях современной России.
![Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/ZVMzq6ZRAJkjXYJHb36siOu5NXsegmuYTWyl6bKZ2RE/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0lNR2kxMzA3XzUx/OTguanBn.webp)
Порядок увольнения работника на малом предприятии будет изменен
Заместитель министра здравоохранения и социального развития сообщил, что согласно новому законопроекту о регулировании трудовых отношений в малом бизнесе, сроки предупреждения об увольнении могут быть сокращены с двух месяцев до двух недель.
![Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»](https://i.klerk.ru/G29P0mZWX_LWzLjnW5L4N6TPwtpUt32UKuQ2aC4hCbU/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0lNR2kwODkzXzYw/MDQuanBn.webp)
Разработан законопроект о регулировании труда работников малого бизнеса
Замминистра здравоохранения и социального развития Александр Сафонов сообщил журналистам, что по поручению президента РФ в Минздравсоцразвития подготовлен законопроект, который установит особенности регулирования труда работников малого бизнеса.
![Фото Андрея Помидоррова, ИА «Живая Кубань»](https://i.klerk.ru/OorM9ss2j6vOhMdwMsYt0SpjsvG5iQIVuiHv1N88QYc/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L2lpOTMyNjZfNjMw/MC5qcGc.webp)
Верховный Суд РФ: Определение № 59-В11-17 от 20.01.2012
Допуск к работе означает возникновение трудовых отношений
Трудовые отношения между работником и работодателем могут возникнуть и на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя.
Адвокат защитил от уголовного преследования клиента-должника
Руководитель компании не исполнил решения суда о выплате бывшему сотруднику долга по зарплате. После предупреждений судебного пристава-исполнителя и наложенных дважды штрафов дознаватель ФССП возбудил в отношении директора уголовное дело. Адвокату удалось добиться отмены одного из штрафов и тем самым доказать, что состава преступления в действиях его подзащитного нет.
Установление трудовых отношений: практика судов общей юрисдикции
Вправе ли суд без соответствующего волеизъявления стороны по спору переквалифицировать гражданско-правовой договор в трудовой, как соотносятся ч. 4 ст. 11 ТК РФ и ст. 170 ГК РФ, какие противоречия выявлены в позиции Конституционного Суда РФ.
Дайджест судебной практики
Предлагаем вашему вниманию дайджест судебной практики Самарского областного суда.
В Москве состоится профессиональная конференция «Трудовое право: актуальные вопросы и лучшие практики»
В конце ноября в Москве состоится 5-ая Профессиональная конференция «Трудовое право: актуальные вопросы и лучшие практики», участники которой рассмотрят ключевые вопросы трудовых отношений, интересные как для юристов, так и для кадровиков.
Кадровики крупнейших компаний и эксперты обсудят актуальные вопросы трудового права
Представители крупнейших компаний и эксперты обсудят актуальные вопросы и передовую практику в области трудовых отношений на 5-ой профессиональной конференции «Трудовое право: актуальные вопросы и лучшие практики».
Чаще всего работники недолюбливают отдел продаж и бухгалтерию
Более половины трудящихся россиян находятся в напряженных отношениях с некоторыми отделами в своей организации.
В случае заключения с физлицом гражданско-правового договора на выполнение работ взносы в ФСС не уплачиваются
Подскажите, пожалуйста, каким способом можно привлечь сотрудника для выполнения ряда работ (услуг) в некоммерческую организацию, чтобы отсутствовала обязанность организации по уплате ЕСН, НДФЛ и иных выплат в бюджет с сумм начисленной оплаты труда?
![На фото Ольга Зиборова](https://i.klerk.ru/cyxGGHvf4wnFK1z9MMbd6jheFOLW-ThWO8j-TYmywlg/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L3ppYm9yb3ZhXzUx/MjAuanBn.webp)
В Брянской области растет количество заключаемых коллективных договоров
В Брянской области по состоянию на 1 июля 2011 года в организациях заключено 3 545 коллективных договоров, что на 2% больше, чем в соответствующем периоде 2010 года.
Новгородских работодателей наказали за нарушение трудовых прав несовершеннолетних
В Новгородской области прокуратура Волотовского района в ходе проверки соблюдения трудового законодательства выявила грубые нарушения трудовых прав несовершеннолетних у четырех работодателей района.
Малый бизнес освободят от журнала учета времени и штатного расписания
Замминистра здравоохранения и соцразвития РФ Александр Сафонов заявил на встрече с членами «ОпорыРоссии», что власти намерены сократить количество документов, требуемых сегодня Трудовым кодексом от малого бизнеса.
![Александр Сафонов. Фото ИА "Клерк.Ру"](https://i.klerk.ru/W5g4fyKcLK-L6bUir1ui1JHmm4yk2MoZiiRymaagmVU/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL29yaWdpbmFs/L0FsZWtzYW5kclNh/Zm9ub3ZfMTY5NS5q/cGc.webp)