Какие доверенности надо заверять, на какой срок их можно оформлять и какие реквизиты обязательны.
Ирина Ланина. Все статьи автора
Ирина Ланина — аудитор
Аудитор рассказывает, где отразить учет трудовых книжек, как быть с печатью и бланками и что будет за нарушение правил.
Эксперт рассказывает, какие заявления на отпуск писать в 2018 году, чтобы фактически отдыхать 50 дней.
Как учитывать премии из средств специального назначения и фонда поощрения?
Нередко при увольнении сотрудника возникают споры при подсчете компенсации за неиспользованный отпуск. Например, возникает вопрос, что является половиной месяца: 15 дней или более 15 дней.
Что такое мнимые и притворные объекты и какие санкции грозят компании и бухгалтеру, если налоговики найдут неправильную регистрацию объектов в учете, рассказываем в статье.
Отпуск предоставляется работнику не за календарный, а за рабочий год. У каждого работника он свой. Посмотрим, на что это влияет при предоставлении отпуска без сохранения заработной платы.
По договору лизинга лизингодатель обязуется приобрести в собственность указанное лизингополучателем имущество у определенного им продавца и предоставить лизингополучателю это имущество за плату во временное владение и пользование (ст. 665 ГК РФ и ст. 2 Федерального закона от 29.10.98 г. № 164-ФЗ «О финансовой аренде (лизинге)» (далее — Закон № 164-ФЗ).
Некоторые изменения в законодательство носят отложенный характер. К таким можно отнести изменение, внесенное Федеральным законом от 2.05.15 г. № 113-ФЗ в ст. 223 НК РФ, которое вступило в силу с 1 января 2016 г.
Рассмотрим следующую ситуацию. Работник написал заявление об увольнении с 7 февраля 2017 г., а больничный был открыт с 4 февраля 2017 г., т. е. фактически трудовые отношения прекращены, но больничный открыт ранее наступления данного события. В каком размере должно быть выплачено пособие?
Физические лица, фактически находящиеся в РФ не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев, являются налоговыми резидентами.
Возможность предоставления работнику отпуска без сохранения заработной платы предусмотрена ст. 128 ТК РФ. Причины для его предоставления могут быть различными.
Возможность замены ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией предусмотрена ст. 126 ТК РФ. Выплата денежной компенсации взамен неиспользованного отпуска может быть осуществлена в двух случаях: при замене части отпуска денежной компенсацией и при увольнении работника.
Предоставляемый работнику очередной отпуск может складываться путем суммирования продолжительности основного и дополнительных отпусков.
Не всегда мнение налоговой инспекции совпадает с мнением налогоплательщиков о суммах, сроках, правилах уплаты и возврата налогов. И тогда последнее слово остается за судом.
Доход у российских граждан бывает реальный и виртуальный.
Учиться полезно и никогда не поздно. Это подтверждает и государство, поощряя обучение своих граждан путем возврата налога на доходы физических лиц с суммы, уплаченной за обучение, как самих граждан, так и их родственников.
По общему правилу пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством выплачиваются работодателем в счет уплаты страховых взносов в ФСС РФ. Однако в ряде случаев пособия выплачиваются не работодателем-страхователем, а непосредственно ФСС РФ.
Нередко мы слышим о том, что собираемые государством налоги идут на улучшение нашей жизни, т. е. возвращаются в виде бесплатных услуг (медицины, образования), получения пенсий, субсидий, компенсаций и т. п. При этом каждый из нас может реально улучшить свою жизнь путем получения в руки удержанного с нашего дохода налога на доходы физических лиц (НДФЛ). Каждый человек, получающий доход на территории Российской Федерации, является плательщиком НДФЛ.
Дополнены требования к организации и проведению азартных игр и разъяснения трудового законодательства.