Между двумя предприятиями заключен договор переработки сырья. Причем движение сырья и продукции происходит минуя склады давальца. Иными словами, покупное сырье сразу поступает к переработчику непосредственно от поставщика. А готовая продукция по распоряжению давальца отгружается переработчиком напрямую покупателям. Такая схема удобна, но у бухгалтера вызывает массу вопросов. Какие первичные документы необходимы?
Н. Н. Шишкоедова. Все статьи автора
Н. Н. Шишкоедова — доцент кафедры "Бухучет и аудит", Курганский филиал АТ и СО
С 1 января 2010 года порядок уплаты взносов и получения пособий членами крестьянского (фермерского) хозяйства в рамках добровольных отношений по обязательному социальному страхованию изменился. Законодатели предусмотрели и переходный период для тех, кто платил взносы в 2009 году. О том, как грамотно оформить документы, платить страховые взносы и отчитываться перед ФСС России, и поговорим.
В конце прошлого года в Минюсте была зарегистрирована новая форма декларации по налогу на добавленную стоимость. Однако сроки ее регистрации и опубликования затянулись, что вызвало множество споров о том, с какого периода начинать ее применять? В статье мы ответим на этот вопрос, а также расскажем, на какие изменения бухгалтеру строительной компании следует обратить внимание при заполнении декларации.
Для производства предприятию требуется импортное сырье, которое оно приобретает у иностранного поставщика. Рассмотрим на конкретных примерах спорные вопросы, возникающие в данной ситуации.
С 1 января 2010 года полученные (выданные) авансы в иностранной валюте в налоговом учете не переоцениваются. Соответственно по ним не возникает курсовой разницы. Таким образом, законодатель сблизил данные бухгалтерского и налогового учета при авансовой системе расчетов.
Строительные компании нередко привлекают так называемых временных работников, с которыми заключается трудовой договор на срок до двух месяцев. В чем выгоды такого договора? Какие нюансы нужно учесть при его оформлении?
При производстве продукции на любом технологическом этапе может быть допущен брак. В этой статье мы расскажем о правилах бухгалтерского учета затрат на его исправление и списании расходов при окончательном браке, а также рассмотрим, как подобные расходы отражают при налогообложении прибыли.
Статус юридического лица разрешено сохранять в силу положений Федерального закона от 11 июня 2003 г. № 74-ФЗ. Крестьянское (фермерское) хозяйство, ранее зарегистрированное как юридическое лицо, может сохранять этот статус до 1 января 2010 года. Таким образом, до нового года необходимо перерегистрировать хозяйство.
За продажу определенного количества путевок туроператор может предоставить турагенту скидку (бонус). Речь идет о тех скидках, которые выплачиваются деньгами по итогам какого-то периода (месяца, квартала).
Многие компании предоставляют сотрудникам социальный пакет: оплату проезда, жилья, бесплатное питание, доплаты к пособиям по нетрудоспособности и т. д. О том, как такие выплаты влияют на минимизацию налогов, расскажем в нашей статье.
В торговых организациях менеджеры нередко получают небольшой фиксированный оклад плюс вознаграждение в размере определенного процента с продаж. Бонус может многократно превышать сумму оклада и составлять основу заработка. Такую выплату очень важно грамотно оформить с точки зрения трудового законодательства. Также нужно знать о нюансах налогообложения и бухгалтерского учета подобной премии.
Сформировать стадо рогатого скота сельхозорганизация может не только покупая уже взрослых животных, но и за счет приплода скота, принадлежащего организации, или путем выращивания приобретенного молодняка. Рассмотрим особенности документального оформления и учета подобных операций.
Из-за нехватки ликвидных средств сельхозпредприятия могут рассчитаться за семена, корма, удобрения собственным векселем. Однако в этом случае возникает немало вопросов, связанных с отражением ситуации в бухгалтерском и налоговом учете. Разобраться в них поможет наш материал.
Нередко турфирмы выпускают накопительные бонусные карты. Например, при первом обращении клиенту начисляется бонус в размере 1 процента от стоимости приобретенного тура, а при втором обращении он сможет расплатиться за поездку с учетом ранее начисленной на карту суммы. В статье мы рассмотрим правовые, бухгалтерские и налоговые последствия применения подобных бонусных карт.
Менеджер турфирмы, которая работает на «упрощенке», направлен в рекламный тур за границу. Можно ли признавать расходы на поездку? Нужно ли выплачивать менеджеру суточные, если тур предусматривает питание?
Нередко для того, чтобы получить контракт на строительство объекта либо на выполнение подрядных работ, необходимо принять участие в конкурсе. Но не все участники конкурса его выигрывают. О бухгалтерском учете и налогообложении возникающих в этом случае затрат при обычной и упрощенной системах налогообложения - в нашей статье.
Есть туристы, которые планируют свой отдых заранее, щепетильны к деталям путешествия, не хотят получить «кота в мешке» при покупке путевки за день до отъезда и готовы заключить договор и заплатить деньги за тур своей мечты задолго до начала поездки.
В последний день 2008 года финансисты «порадовали» организации и предпринимателей, применяющих «упрощенку», новой формой книги учета доходов и расходов. Причем приказ Минфина России от 31 декабря 2008 г. № 154н, утвердивший новую форму книги и порядок ее заполнения, вступает в силу не ранее чем по истечении одного месяца со дня его официального опубликования.
Бухгалтерам турагентов не приходится заботиться о формировании себестоимости турпродукта – они получают его уже готовым, а потому основной проблемой является правильный учет посреднических операций по его доведению до клиента. А вот бухгалтерам фирм-туроператоров приходится организовывать бухгалтерский и налоговый учет затрат, связанных с формированием себестоимости турпродукта.
Работники турфирм очень часто выезжают в командировки – как по России, так и за рубеж. При этом нередко помимо основных возникают и побочные расходы на оплату сопутствующих услуг. Возмещая такие расходы, надо учитывать требования Трудового кодекса РФ, а также вступившего в силу с 25 октября 2008 года Положения об особенностях направления работников в служебные командировки.