Банки

Обречен ли евро? Хороших решений не осталось

Каких только слухов о конце евро не довелось услышать за последние недели. СМИ пестрели сообщениями о свежеотпечатанных новых дойчемарках и о разработанном еврочиновниками плане введения «греческого евро» с одномоментной девальвацией к нормальному евро на 20%. Некоторые околофинансовые блоги даже призывали избавляться от еврокупюр с индексом Y (то есть отпечатанных в Греции).

Источник: Банки. Ру

Каких только слухов о конце евро не довелось услышать за последние недели. СМИ пестрели сообщениями о свежеотпечатанных новых дойчемарках и о разработанном еврочиновниками плане введения «греческого евро» с одномоментной девальвацией к нормальному евро на 20%. Некоторые околофинансовые блоги даже призывали избавляться от еврокупюр с индексом Y (то есть отпечатанных в Греции).

Несмотря на то что все это пока слухи, само их появление говорит о том, что в конструкции европейского валютного союза имеются существенные изъяны. Относительное экономическое процветание в начале 2000-х смягчало дисбалансы, но финансовые катаклизмы не прошли даром. Мы увидели, что еврозона — уникальное и необычное творение финансовых архитекторов — оказалась «союзом для хорошей погоды»: как только «тучные» годы закончились, все недостатки архитектуры валютного союза обнажились. Еврозона оказалась на грани провала.

Большие страны — не оптимальные валютные зоны. Экономические процессы по-разному проявляют себя в разных регионах. К примеру, повышение цен на продовольствие хорошо для села, но плохо для города. Для страны, которая включает и сельские, и городские области, повышение цен на еду — асимметричный шок для экономики в целом. Что же случается, когда подобный удар поражает не оптимальный, но все же работоспособный валютный союз? Произойдет расхождение в экономическом росте, включая расхождение в уровне безработицы и инфляции среди различных частей валютного союза. Есть несколько путей, за счет которых работоспособные валютные союзы выравнивают экономическое состояние в регионах. Это гибкость и мобильность рынка труда, а также бюджетные трансферты.

Гибкие трудовые затраты (прежде всего в сторону снижения) позволяют повысить экономическую конкурентоспособность отсталых регионов по сравнению с другими регионами валютного союза. Например, если бы сейчас в той же Греции резко снизились зарплаты и пенсии, экономика стала бы более конкурентоспособной. Однако подобный вариант чреват социальным недовольством.

Другое решение для работоспособной валютной зоны — трудовая мобильность. Она уменьшает безработицу в депрессивной части валютного союза и увеличивает количество трудовых ресурсов в процветающем регионе. В США, по данным Вureau of Labour Statistics, около 2,5% населения ежегодно меняют штат своего проживания. Но в еврозоне этого нет — единый рынок труда просто отсутствует. Начиная с 2000 года в рамках еврозоны страну проживания меняет не более 0,1% населения в год (данные Eurostat). Испанцы (безработица на август 2011 года 21,2%) не едут на заработки в Германию, где безработица 6,1%. Это во многом результат еще одной хорошо известной проблемы общеевропейского дома — языковой. Мало кто в Испании или в Греции знает немецкий, а без этого знания на североевропейских рынках труда можно претендовать разве что на низкоквалифицированную и плохо оплачиваемую работу. Граждан еврозоны это не устраивает — им проще получать относительно приличное пособие по безработице у себя дома. Мобильность как механизм выравнивания дисбалансов не работает, а разница в уровне безработицы в странах еврозоны только растет.

Другая особенность относительно успешных валютных союзов — бюджетные (фискальные) трансферты. Бюджетные трансферты помогают выравнивать экономическое состояние регионов. Если в валютной зоне имеется центральная финансовая власть, взимающая налоги и тратящая их на общие нужды, то экономические дисбалансы сглаживаются. Но то, что работает в рамках одного государства, в границах европейского валютного союза юридически и фактически до сих пор отсутствует. Да, в ЕС имеются некоторые малозначительные фискальные механизмы перераспределения ресурсов между богатыми и бедными странами, но ни о каком общем для всей еврозоны бюджетном механизме нет и речи.

Сейчас всем очевидно, что еврозона трещит по швам — глобальный финансовый кризис выявил все недостатки архитектуры общеевропейской валютной системы. Помощь евроспасателей Греции и другим периферийщикам не решает системных проблем единой валютной зоны. Для разрешения системных дисбалансов нужны куда более важные — институциональные — изменения, в корне меняющие как архитектуру еврозоны, так и ЕС в целом. При негибком и немобильном рынке труда для еврозоны в долгосрочной перспективе остается два пути — либо постепенный развал с отпаданием сначала Греции, а потом и других PIIGS, либо более тесная интеграция с созданием общего бюджетного и фискального механизма для выравнивания критически важных экономических дисбалансов.

Оба варианта политически и финансово неприемлемы. Богатые страны не захотят кормить бедных дальних родственников, а возвращение к собственным валютам станет не только крахом евроидеи, но и обойдется в потерянные десятки процентов ВВП. В итоге, страны еврозоны стоят на развилке — либо страшно дорогой бракоразводный процесс и введение новых дойчемарок, драхм и песет, либо еще более тесное слияние в экстазе партнеров, которых и так уже тошнит друг от друга. Невеселый выбор.

Комментарии

6
  • marvikt3

     

    Цитата:  если  бы  в  той  же  Греции  сейчас  резко  снизились  зарплаты  и  пенсии,  экономика стала  быстро  бы  конкурентоспособной.   Как,   оказывается  просто  можно  стать  процветающей  страной.   Таких  умнейших  высказываний  в  статье  слишком   много.

  • Александр

    Ну а что делать если они не по средствам живут ? Почему например грек за одну и туже работу должен получать в разы больше чем, скажем, таджик или узбек ? Почему средний греческий пенсионер получает пенсию в несколько раз больше чем русский? Он что больше работал всю жизнь? Сомневаюсь.  Дисбалансы надо вовремя исправлять или они исправят тебя сами.

Бесплатно с Отчетность

Формы и сроки сдачи отчетности за полугодие 2024 года

Чтобы ничего не потерять и вовремя отчитаться за полугодие, собрали всю полезную информацию в одной таблице.

Формы и сроки сдачи отчетности за полугодие 2024 года
3
Общество

Врачи в новых регионах дополнительно получат до 2 млн рублей

Медицинский персонал получит компенсации за переезд на работу в новые регионы, на Дальний Восток, Крайний Север и в Арктическую зону.

В июне инфляция выросла до 8,59%

В 62 регионах России ускорился рост цен на большинство товаров и услуг.

Курсы повышения
квалификации

18
Официальное удостоверение с занесением в госреестр Рособрнадзора

💊 Соцвычет по НДФЛ можно получить на покупку любых лекарств

По расходам на покупку лекарств, назначенных лечащим врачом и приобретаемых за счет собственных средств, предусмотрен социальный налоговый вычет по НДФЛ.

В РФ прошел первый эксперимент по маркировке в открытом океане

Компания «Доброфлот» приняла участие в эксперименте по маркировке консервов в Тихом океане.

ФТС собрала за полгода больше 3 трлн рублей

Время типового досмотра грузового транспорта на границе сократится до 10 минут.

Опытом делятся эксперты-практики, без воды

Мошенники добрались до домовых чатов: новые схемы обмана

МВД сообщило, что мошенники активно осваивают новые площадки. И одна из них — чаты жильцов многоквартирных домов.

Бесплатно с 6-НДФЛ

Как в 1С заполнить 6-НДФЛ за 1 полугодие 2024 года: пошаговая инструкция

В 2024 году форма и порядок заполнения расчета 6-НДФЛ в очередной раз претерпели изменения. Рассказываем, как заполнить в 1С 6-НДФЛ за первое полугодие по правилам 2024 года, на что обратить внимание.

Как в 1С заполнить 6-НДФЛ за 1 полугодие 2024 года: пошаговая инструкция

Как работодателю учесть выплаты по договорам ГПХ

Договоры ГПХ часто оказываются под пристальным вниманием контролирующих органов. Чтобы не давать им повода для штрафов и доначислений, проверьте, все ли у вас правильно. Рассказываем про особенности бухгалтерского учета и налогообложения при расчетах по договорам ГПХ.

Как работодателю учесть выплаты по договорам ГПХ
Зарплата

После смены работы доход россиян увеличился на 20%

Те, кто решились поменять место работы в 2023 году, сейчас зарабатывают на 20% больше.

⚡️ Итоги дня: мигрантам ограничат места работы, в США создали автоматизированную домашнюю пивоварню, а хакеры украли криптовалюту на 235 млн долларов

Подготовили обзор главных событий дня — 18 июля 2024 года. Все самое интересное, что писали и обсуждали в сети, в одной подборке.

РСВ

После увольнения всех работников ИП сдает зарплатные отчеты до конца года

РСВ, ЕФС-1 и персонифицированные сведения о физлицах ИП сдают, только если они являются работодателями.

Вышла новая версия Методических рекомендаций по созданию первичной профсоюзной организации

Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) обновила методичку по созданию профсоюзной ячейки в организации.

Разбираемся в 1С: основные аспекты и подбор конфигурации для вашего бизнеса

Чтобы выбрать программное обеспечение, которое эффективно справится с поставленными целями — важно понимать особенности решений 1С и какие процессы в бизнесе требуют автоматизации.

Разбираемся в 1С: основные аспекты и подбор конфигурации для вашего бизнеса

Мошенники не могут украсть недвижимость на Госуслугах

Решения по сделкам с недвижимостью принимает Росреестр. Даже если к мошенникам попадет смартфон жертвы, они не смогут перерегистрировать право собственности.

Профсоюзы рекомендуют в жару уходить с работы домой

При плохом самочувствии из-за жары нужно сообщить об этом работодателю, остановить работу и покинуть рабочее место.

Миграционный учет

Как белорусу получить ВНЖ и гражданство РФ в 2024 году

Получение вида на жительство (ВНЖ) и гражданства Российской Федерации — важный вопрос для белорусов. В 2024 году процесс стал проще благодаря межгосударственным соглашениям, предоставляющим льготные условия.

Проверки

Минфин утвердил 8 индикаторов риска для контроля за рынком табака

С 20 июля 2024 года индикаторы риска закреплены приказом Министерства финансов от 11.06.2024 № 87н.

Автоматизация учета

Распознавание корпоративных документов: как не утонуть в море бумаг

Мы подсчитали, что ручной ввод данных из типовых форм занимает у сотрудников 6–7 часов в день. Автономная система Smart Document Engine на смартфоне справляется с подобной задачей буквально за минуты. В этой статье мы расскажем о самых эффективных бизнес-кейсах применения нашей мобильной OCR.

Распознавание корпоративных документов: как не утонуть в море бумаг

Интересные материалы

Росфинмониторинг начнет контролировать крупные операции с драгметаллами

Участникам нелегального оборота драгоценных камней и металлов установят запрет на списание денежных средств с банковских счетов.