Герман Греф получит за год $5 млн.

Порядок оплаты труда топ-менеджеров наблюдательный совет Сбербанка установил в прошлом году, их доход состоит из окладов, премий и бонусов. Годовая оплата труда у членов правления Сбербанка - от 12 до 60 месячных окладов и доля в чистой прибыли. Оклады членов правления Сбербанка могут составлять 180-300 тыс. рублей в месяц, зампредов правления – 300-500 тыс. рублей, а первого зампреда – 500-700 тыс. рублей. Членам правления могут выплачиваться ежемесячная, ежеквартальная и ежегодная премии, суммарный размер которых за год не должен превышать 48 окладов. Членам правления также полагается бонус в виде доли от чистой прибыли. Рядовому члену правления причитается по итогам года 0,02% чистой прибыли по РСБУ, зампреду - 0,04%, а первому зампреду - 0,05%.

Для новых менеджеров, пришедших в Сбербанк вслед за Германом Грефом, система оплаты не менялась, но некоторые новички за счет вице-президентского статуса получают больше предшественников. Так, член правления в год может получать до бонуса 18 млн. рублей, заместители предправления - 30 млн. рублей, а первый зампред, должность которого пока вакантна, может получать более 40 млн. рублей.

В прошлом году Сбербанк получил 116,7 млрд. рублей чистой прибыли, в этом году планируется заработать на 20% больше. В таком случае доход члена правления вырастет на 28 млн. рублей и составит до 46 млн. рублей, зампреда - на 56 млн. до 86 млн. рублей, первого зама - превысит 110 млн. рублей.

Вознаграждение Грефа наблюдательный совет утверждает отдельно, в итоге руководитель банка может получить около $5 млн. в год, а его заместитель - порядка $3 млн. В пресс-службе Сбербанка официально оплату труда менеджеров не комментируют.

Специалисты указывают, что доходы менеджеров Сбербанка являются рыночными. В среднем годовая зарплата члена правления крупного банка колеблется в диапазоне $1-2 млн. Об этом сообщает газета "Ведомости".