Знакомо? С этим сталкиваются многие бухгалтеры. Если вы устали ассоциировать декабрь с месяцем отчетности до последнего дня, постарайтесь добиться повышения в новом 2024 году. Для этого вам потребуется 3 шага.
Как бухгалтеру вырасти до главного бухгалтера
Шаг 1: развивайтесь и следите за обновлениями законов
Каждый бухгалтер знает, что если не следить за поправками в законах и нововведениями по оформлению документов, то можно нарваться на штрафы. Никто не будет оповещать вас об изменениях, поэтому на вашей ответственности следить за ними на специализированных сайтах.
И если каждый уважающий себя бухгалтер проверяет обновления в законодательстве, то далеко не каждый повышает свою квалификацию, чтобы расти в должности. А очень зря, пройденная программа повышения квалификации — отличный аргумент в пользу повышения. Вариантов несколько.
Самый очевидный — подтянуть управленческие навыки, научиться оценивать финансовую устойчивость компании, анализировать рентабельность бизнеса и с этими умениями стать главбухом. Эти скилы можно прокачать на курсе «Главный бухгалтер» и зарабатывать 90 000+ рублей.
Ещё один вариант — уйти в финансовые дела. Начать строить стратегии, управлять денежными потоками и привлекать инвестиции. И тогда вы сможете занять ставку финдиректора и претендовать уже на 200 000+ рублей. А научиться всему необходимому можно на курсе «Финансовый директор».
Финансовый директор
Финансовый директор напрямую влияет на прибыльность бизнеса
Шаг 2: делитесь результатами своей работы
Скромность — это хорошо, но о своих достижениях можно и нужно рассказывать.
Очень часто ваш руководитель просто не знает ни об объеме проделанной вами работы, ни о нестандартных решениях, которые вы принимаете. Вы же выполняете свои задачи и облегчаете ему жизнь — вот и прекрасно.
Поэтому возьмите за правило докладывать руководству о своих успехах. Хорошая практика — собирать в презентацию ваши достижения, чтобы в нужный момент аргументировать свое повышение.
Шаг 3: попросите повышения
Внезапно, да? Многие ведь ждут, когда их позовут в кабинет к начальству и неожиданно предложат должность получше. Но представьте себя на месте руководителя: вы, как хороший специалист, выполняете свою работу так, чтобы ваш пул задач не заботил начальника. Если вы не скажете, что хотите большего, зачем руководству повышать вас, искать нового человека и онбордить его на ваши задачи?
Действительно ценного сотрудника компания не захочет терять, и вы сможете найти вариант продвижения по карьерной лестнице. Однако пока вы сами не заведете этот разговор, ждать повышения не стоит.
Резюме
Чек-лист для бухгалтера, который хочет повышения
1. Следите за обновлениями в законодательстве и проходите обучения.
Так вы не потеряете актуальность как специалист и будете наращивать свои навыки.
2. Собирайте и делитесь своими достижениями.
Создайте и постоянно обновляйте документ с успешными кейсами.
3. Попросите повышение.
Аргументируйте, что вас стоит продвинуть как специалиста. Хорошим доказательством будут свежепройденные обучения и примеры достижений.
Следуйте этим советам, и в 2024 году вас обязательно повысят! С Новым годом!
Главный бухгалтер
Практический онлайн-курс, где вы систематизируете знания в бухгалтерии, освоите необходимые инструменты для автоматизации работы и познакомитесь с финансовым менеджментом
Реклама: ООО «Эдюсон», ИНН 9721194461, erid: LjN8KSCJa
Комментарии
1Какие отчеты декабря вы имеете в виду? Текст какой-то странный.