Трудоустройство лишит пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого по месту жительства

На фото Светлана Скобелева

Вопрос от читательницы Клерк.Ру Юлии (г. Кропоткин)

В данный момент я безработная, уволена с момента рождения ребенка на основании выхода основного работника (работала по срочному договору), соответственно в отпуске по уходу за ребенком не нахожусь, но пособие по уходу до полутора лет получаю в собесе по месту жительства. Ребенку 9 месяцев, в данный момент собираюсь выйти на работу к ИП. Подскажите пожалуйста, сохраняться ли выплаты пособия в моем случае? Или при устройстве на работу должен продолжать выплачивать пособие работодатель?

Право на получение пособия по уходу за ребенком до полутора лет имеют лица, как подлежащие, так и не подлежащие обязательному социальному страхованию (п. 39 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н ).

Согласно п. 45 Порядка лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы, а лицам не подлежащим обязательному социальному страхованию - в органах социальной защиты населения по месту жительства.

На основании п. 1 ч. 2 ст. 2 Закона N 255-ФЗ граждане РФ, работающие по трудовым договорам, подлежат обязательному социальному страхованию.

С момента заключения трудового договора Вы будете считаться лицом, подлежащим обязательному социальному страхованию. Поэтому право на получение пособия по месту жительства Вы потеряете.

По месту работы право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком Вы сохраните при условии, если оформите отпуск по уходу за ребенком. При этом работа на условиях неполного рабочего времени или на дому с продолжением осуществления ухода за ребенком, не лишит Вас права на получение пособия (ч. 2 ст. 11.1 Закона N 255-ФЗ).

Получить персональную консультацию Светланы Скобелевой в режиме онлайн очень просто - нужно заполнить специальную форму. Ежедневно будут выбираться несколько наиболее интересных вопросов, ответы на которые вы сможете прочесть на нашем сайте.