Материальная выгода работника от беспроцентного займа не облагается страховыми взносами

Вопрос от читательницы Клерк.Ру Галины (г. Ростов-на-Дону)

Сотрудник получил на предприятии беспроцентный заем 20 000 на 10 месяцев. Нужно ли на материальную выгоду по займу начислять страховые взносы?

Материальная выгода, возникающая у работника при получении им беспроцентного займа от работодателя, не является выплатой, начисленной в пользу работника в рамках трудовых или гражданско-правовых отношений, предметом которых является выполнение работ или оказание услуг, и, следовательно, не признается объектом обложения страховыми взносами в соответствии с ч. 1 ст. 7 Закона N 212-ФЗ (см. также Письмо Минздравсоцразвития РФ от 19.05.2010 N 1239-19).

Получить персональную консультацию Светланы Скобелевой в режиме онлайн очень просто - нужно заполнить специальную форму. Ежедневно будут выбираться несколько наиболее интересных вопросов, ответы на которые вы сможете прочесть на нашем сайте.