Вопрос от читателя Клерк.Ру Радмира (г. Стерлитамак)
Я работаю энергетиком по совместительству с 2010 года, и я только что узнал, что можно сделать об этом запись в трудовую. Можно ли в трудовой сейчас написать, что я работаю с 2010 года?
Да, это возможно.
Запись о работе по совместительству в трудовой книжке может не соответствовать по хронологии записи о приеме на основную работу. Это происходит, если по каким-то причинам запись о приеме на работу по совместительству не была внесена в трудовую книжку непосредственно после оформления совместительства. Такая ситуация не является нарушением порядка ведения трудовых книжек, поскольку законодательство не устанавливает конкретных сроков внесения в трудовую книжку записей о работе по совместительству.
Запись о работе по совместительству в трудовую книжку вносит работодатель по основному месту работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. Свое желание о внесении в трудовую книжку такой записи работник может выразить письменно (например, путем подачи основному работодателю соответствующего заявления) или устно, поскольку конкретных требований на этот счет трудовое законодательство не содержит (ч. 3, 5 ст. 66 Трудового кодекса РФ, п. 20 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 225 от 16 апреля 2003 г., письмо Роструда № 3528-6-1 от 30 ноября 2009 г.).
В абз. 7 п. 3.1 Инструкции, утвержденной Постановлением Минтруда России № 69 от 10 октября 2003 г., предусмотрено, что при внесении записи о приеме на работу по совместительству в графе 2 раздела "Сведения о работе" указывается не дата внесения записи, а именно дата приема на работу в качестве совместителя. В вашем случае это будет 2010 год.
Получить персональную консультацию Елены Ширимовой в режиме онлайн очень просто - нужно заполнить специальную форму. Ежедневно будут выбираться несколько наиболее интересных вопросов, ответы на которые вы сможете прочесть на нашем сайте.
Начать дискуссию