Вопрос от читательницы Клерк.Ру Анны (г. Ростов-на-Дону)

Наша организация разместила платное объявление в газету о наличии вакансии. Получен акт и сч.фактура с перечислением номеров газет, в которых будет опубликованно наше объявление. Можем ли мы принять эти расходы по отношению налога на прибыль? Либо обязательным условием для принятия этих расходов является принят ли сотрудник на данную вакансию? Обязательно ли заключение договора с газетой? Организация на основной системе налогообложения.

В соответствии с пп.8 п.1 ст.264 НК РФ к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся расходы налогоплательщика по набору работников, включая расходы на услуги специализированных организаций по подбору персонала. При этом НК РФ не содержит каких-либо ограничений для учета данных расходов, но официальная позиция Минфина РФ и УФНС сводится к тому, что если в результате поиска персонал не был набран, то данные расходы нельзя учесть в составе расходов для уменьшения налогооблагаемой прибыли (Письмо Минфина России от 04.09.2008 N 03-03-06/1/504, Письмо УФНС России по г. Москве от 22.03.2005 N 20-12/19398).

В то же время существует арбитражная практика в пользу налогоплательщика (Постановление ФАС Московского округа от 13.03.2009 N КА-А40/1354-09 по делу N А40-32344/08-75-75, Постановление ФАС Московского округа от 09.11.2007 N КА-А40/10001-07 по делу N А40-38224/06-140-265, Постановление ФАС Поволжского округа от 22.05.2007 по делу N А55-29883/05-53).

Таким образом, если организация при исчислении налога на прибыль примет в расходы затраты на подбор персонала, не давших положительных результатов, то свою позицию придется защищать в суде. Заключение договора с организацией, публикующей вакансии, необязательно.

Получить персональную консультацию Катерины Васеновой в режиме онлайн очень просто - нужно заполнить специальную форму. Ежедневно будут выбираться несколько наиболее интересных вопросов, ответы на которые вы сможете прочесть на нашем сайте.