Какими диджитал-компетенциями должен обладать главбух

Цифровые технологии на наших глазах меняют привычные и понятные способы ведения бизнеса. Электронный документооборот, цифровая подпись, создание «цифровых двойников» компаний, позволяющих эффективно работать удаленно, — все это реалии, в которых финансистам важно найти свое место. Для успешной работы профессионалам финансовой сферы нужно уметь быстро адаптироваться к digital-реальности и овладевать все новыми компетенциями. Менталитет и сама работа многих финансистов сформированы академическими дисциплинами, устоявшейся деловой практикой, коллегами и устаревшими системами. Пришло время подвергнуть эти парадигмы сомнению.
Что же изменилось? По данным последнего исследования АССА, общее воздействие, которое оказывают технологии, можно определить как результат работы пяти сил:
- Скорость, темпы, с которыми развивается бизнес, а организации нуждаются в переменах, стремительно растут.
- Объем — существенно увеличился поток данных, в том числе из-за количества подключенных устройств, используемых для ведения бизнеса.
- Ценность — поток данных становится не просто информацией, а ценным источником для анализа и прогнозирования, который помогает лучше моделировать бизнес и использовать эти данные для принятия решений.
- Разнообразие — благодаря технологиям мы используем самые разные платформы, источники данных, модели управления проектами (Agile, Kanban и др.), к которым нужно уметь быстро адаптироваться.
- Достоверность — во главе всего надежные, качественные, достоверные данные.
Все пять сил вместе меняют рабочую среду, преобразуется сама финансовая деятельность, и, следовательно, меняется роль, которую играют специалисты в области учета и финансов.
К каким изменениям необходимо готовиться?
На схеме показано, как навыки, которые приобретает финансовый специалист, становятся актуальными на рабочем месте будущего. Технологии интегрируются в бизнес с невероятной скоростью, и очень важно уметь с ними обращаться. Финансистам вовсе не обязательно быть ИТ-гуру или разбираться в технологических тонкостях, но для полноценного вовлечения в бизнес, стоит понимать, как эти технологии объединяются и разговаривать на их языке.

Какие digital-компетенции стоит наращивать
Новые технологии уже сейчас внедряются в рабочие процессы, и специалистам финансовой сферы особенно важно постоянно обновлять свои знания для эффективного выполнения поставленных задач. В ACCA определили топ 5 digital-навыков, которые необходимы финансистам в первую очередь:
Анализ данных. Данные — ценнейший ресурс современного бизнеса, а аналитика — это база любых финансовых операций, которая позволяет моделировать различные ситуации и стратегии, просчитывать риски и распознавать в том числе мошенничество. Специалист, умеющий анализировать данные, всегда особенно ценен, и чем больше в компании информации для работы, тем больше у финансовых аналитиков ресурсов для помощи бизнесу в принятии решений.
Владение электронными таблицами — время, когда приходилось делать расчеты вручную, давно закончилось. Мы привыкли работать в специальных программах, но пришло время перейти на новый уровень, так как привычные процессы, которые раньше выполняли люди, все больше автоматизируются. Автоматизация рутинных задач призвана помочь человеку, а не заменить его, поэтому в ваших руках научиться виртуозно владеть таблицами нового поколения и всеми технологическими возможностями, которые они открывают.
Управление проектами — хороший финансист все чаще становится менеджером проектов и все больше убыточных проектов отдают финансистам в попытках их реанимировать. Происходит это пока, к большому сожалению, на последней стадии, поэтому бизнесу стоит обратить внимание на своевременное подключение финансистов к работе над проектом. Но менеджмент для финансиста при этом — один из путей развития в профессии, который требует новых навыков и постоянного обучения.
В ежедневном потоке рутинных задач часто бывает сложно следить за появлением новых технологий и тем более найти время для обучения, однако цифровая трансформация происходит так быстро, что велик риск не успеть адаптироваться к новой реальности. Технологии уже управляют миром, и самое время научится управлять этими технологиями — объединить накопленный опыт и знания с цифровыми возможностями нового времени. Конкуренция на рынке высока, и, пока все больше рутинной работы берут на себя технологии, наша задача — решать нетривиальные вопросы, просчитывать наперед возможные варианты развития событий, становиться настоящими новаторами трансформаций, постоянно инвестируя в свое развитие — только так получится удержаться на гребне цифровых перемен.


Комментарии
50как красиво написано))), не очень понятно, почему в заголовке про главбуха, а в статье про финансиста. Как-то всегда предполагала, что это разные сферы. Да и начальными диджитал-навыками должен обладать любой специалист (умение пользоваться сервисами по обмену данными, мобильными приложениями, телекоммуникациями и т.д. и т.п.). То, что надо постоянно учиться и осваивать новое, так это и так понятно, без названия «диджитал-компетенции»
"Они хочуть свою образованность показать..."
Он должен любить родину и служить народному хозяйству. Поздравляю всех с 75-летием Победы!
Николай Асеев
Надежда
Насилье родит насилье,
и ложь умножает ложь;
когда нас берут за горло,
естественно взяться за нож.
Но нож объявлять святыней
и, вглядываясь в лезвие,
начать находить отныне
лишь в нем отраженье свое,-
нет, этого я не сумею,
и этого я не смогу:
от ярости онемею,
но в ярости не солгу!
Убийство зовет убийство,
но нечего утверждать,
что резаться и рубиться –
великая благодать.
У всех, увлеченных боем,
надежда горит в любом:
мы руки от крови отмоем,
и грязь с лица отскребем,
и станем людьми, как прежде,
не в ярости до кости!
И этой одной надежде
на смертный рубеж вести.
1943