Миссия «дожить до 1 мая» давно не была для бухгалтеров и кадровиков такой сложной.
Понятно, что ничего непонятно
Указ Путина о майских праздниках опубликовали поздним вечером пятницы, 23 апреля, и среди СМИ начались настоящие соревнования: кто первый разберется, как все это дело оплачивать и как быть с майскими отпусками.
Внести ясность в ситуацию попытались в Кремле. Пресс-секретарь президента рассказал, что нерабочие дни не будут обязательными для предприятий с ненормированным графиком и непрерывным циклом работы.
А вице-премьер Татьяна Голикова заявила:
«Органы власти, иные органы и организации, работодатели самостоятельно, в соответствии с указом, определяют численность и состав работников, необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов власти, организаций, предприятий, включая организацию работы дистанционно».
И даже рассказала немного об оплате труда. Мол, отказ сотрудника от работы 4-7 мая не является основанием для невыплаты заработной платы. Напротив, зарплата должна быть выплачена заблаговременно, если день ее выплаты является нерабочим или праздничным.
Сам же Минтруд сообщил:
«Оплата труда с 4 по 7 мая 2021 года будет производиться в обычном, а не повышенном размере».
Если с графиком работы бизнесу и организациям хотя бы оставили свободу выбора (и часть работодателей уже заявили, что продолжат работу), то с отпусками все по-прежнему в тумане.
Надо ли ориентироваться на прошлогодние разъяснения Роструда подобного рода? Если да, то о каком именно типе «нерабочих дней» идет речь?
Ну и спасибо, конечно, что хотя бы новых ограничений из-за коронавируса не будет.
Еще больше путаницы
...у Роструда в его разъяснениях по бумажным трудовым книжкам. Казалось бы, все уже по косточкам разобрали — но нет, новые нюансы.
Что-то про НДФЛ
Все государственные пособия хотят освободить от НДФЛ: в Госдуму внесли законопроект об этом.
Про НДФЛ и немного еще про НДС рассказывает очередное Письмо Минфина. Там внезапно решили рассказать, почему эти налоги повысились в последние годы, и выяснилось, что виной всему вражеские санкции.
Вот вы смеетесь, а они там реально все санкциями США оправдали. Ну и пандемией конечно, куда без нее.
Из важного
Власти хотят создать единый реестр отмененных доверенностей. В нем объединят информацию о простых и нотариальных отмененных документах.
Опять про Роструд. Там объяснили, что учебный отпуск входит в стаж работы для обычного отпуска.
Разобраться с 4 новыми ФСБУ за 3 дня? Легко! Если это онлайн-интенсив от АДС-Софт с 28 по 30 апреля.
Кто рискует, тот...
...вряд ли пьет шампанское, если не учитывает риски работы с самозанятыми. Чтобы все делать грамотно и по закону, мы опубликовали полезную статью для вас.
А еще подготовили крутой курс, который позволит учесть и многие другие налоговые риски, чтобы вести свой бизнес безопасно. Сейчас на него как раз скидка.
Ваша очень, очень, очень запутанная редакция


Комментарии
1да про него сам президент сказал
(с)