Как изменится работа с больничными с 2022 года

Сотрудник в 2024 и 2025 годах работал в компании, заработная плата начислялась, с января 2026 года сотрудник уходит в отпуск без сохранения заработной платы и, находясь в этом отпуске уходит на больничный, подлежит ли этот больничный лист оплате со стороны работодателя и со стороны социального фонда?

Добрый день! Подскажите, пожалуйста! Сотрудник ушел на больничный в феврале. Стаж 10 месяцев всего. СДЗ без корректировки на процент (60%) составляет 1055, с учетом корректировки 633. ЗУП считает минимальный среднедневной заработок исходя из мин. на февраль 967,61. Соответственно к начислению нами за 3 дня 2902,83. Читаю разные статьи, везде по разному пишется, где пишут, что надо корректировать этот минимум на 60%, тогда он будет 580,56. Тогда нами в расчет берется наш 633. Где пишут, что стаж тогда не учитывается при этом и дается ссылка на ст. 6.1. 225-ФЗ. Калькуляторы расчета пособий тоже считают по разному, но на сайте СФР расчет идет исходя из мин. СДЗ=967.61. Так как же верно считать в нашем случае?

Добрый день. Поступил запрос из СФР по больничному сотрудника. Был направлен ответ по которому пришел отказ с причиной "выплата оформлена другим страхователем". Попытались направить повторный ответ с пометкой "выплата не требуется" в связи в выплатой другим страхователем, но все равно приходит отказ.

1. Нужно ли нам как работодателям выплачивать больничный за 3 дня, несмотря на то, что больничный оформлен на втором месте работы.Стаж менее 2-х лет на местах работы.

   1.1. если сотрудник совместитель?

   1.2. если основной сотрудник?

2. Как себя обезопасить и в случае проверки доказать правомерность неоформленного больничного. Достаточно протокола с причиной отказа?

3. Возможно ли как-то ответить на запрос, чтобы его приняли? Либо он автоматом уже будет отказан?

Здравствуйте! 31.01.26 числа была уволена сотрудница (наш Глав бух), сейчас с СФР приходит запрос и больничный (с 15.02. по 24.02) по данной сотруднице. В данный момент она работает уже в другой компании и с ее слов больничный так же пришел и по новому месту работы. Что делать в таком случае? Как нам ответить в СФР?

Добрый день!

Подскажите пожалуйста, при каких условиях больничный оплачивает и работодатель по основному месту работы и по внешнему совмещению.

Дело в том, что у нас работает сотрудник по внешнему совмещению, к нам пришел ЭБЛ. Сейчас он приходит всем работодателям. И вот возник вопрос должны ли мы, как внешние работодатели оплачивать больничный?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, если председатель ТСЖ на больничном, можно ли оформить другого человека на момент больничного листа?

Здравствуйте,

сотрудник уволился во время болезни, все расчеты с ним проведены. После увольнения сотрудника был закрыт больничный лист.

Как в этом случае выплачивать 3 дня за счет работодателя?

Сотрудник работает у индивидуального предпринимателя (ИП) на 0.5 ставки, на условиях неполного рабочего времени. Работник заболел, но помогал решать рабочие вопросы по телефону. Пришел больничный лист (входящие документы от СФР). Можно-ли отказаться от пособия по больничному и выплатить заработную плату в полном объеме. И если да, то как правильно.

Закрываю больничный лист, вижу что не весь доход за 2024 год подтянулся. Исправила вручную. Сотрудник работает только в нашей организации, в других компаниях не работает, поэтому отражаю только наш доход.

Нужно ли прикреплять какие-то документы дополнительно и как действовать в таких ситуациях?

добрый день . могу ли я написать заявление по замене лет для оплаты больничного по уходу за ребенком (ребенок заболел ) , если я была в обир . Не работала в процессе декрета. Читала , что можно . Если да , то нужно писать при каждом больничном ?

Сотрудник пошел на больничный в январе 2026г. В 2025 работал в нашей организации и еще в одной. В 2024 доходов не было. Во входящем запросе ОСФР сумма дохода пришла меньше, чем получается по справкам о доходах в общем по 2-м организациям. Мы же должны скорректировать доход за 2025г. и отправить ответ, с нашим вариантом дохода? Откуда ФСС берет доход? Почему могут не совпадать данные? или это зависит от того в какие даты больничный, т.е. могут быть еще не все сданы отчеты?

Добрый день. У нас работает совместитель с сентября 2025г, как ей рассчитать больничный, если она ушла на больничный с 27.11.2025г.-29.12. 2025. Я взяла суммы для расчета присланные с фсс , с запроса, по другим работодателям за 23-24 год. Сейчас в январе 2026 она опять на больничном. Какие суммы мне брать для расчета? По всем работодателям или только по нам?