Трудовое законодательство
При переезде работника на работу в другую местность, компания обязана возместить работнику:
- расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества;
- расходы по обустройству на новом месте жительства.
При этом нужна предварительная договоренность о переезде. Компенсировать провоз имущества не надо, если компания выделила собственный транспорт.
Коммерческие организации порядок и размеры возмещения расходов при переезде должны прописать или в коллективном договоре, или в локальном нормативном акте.
Условия для компенсации и признания расходов
Расходы на переезд работника и провоз имущества относятся к расходам на оплату труда, так как они предусмотрены ил
Дата публикации: 11.10.2022, 14:58















Комментарии
1Спасибо за статью! А если это форма оплаты труда, значит, начисляются страховые взносы и удерживается НДФЛ?