Если сотрудники организации свои обязанности, предусмотренные трудовым договором, выполняют в иностранном государстве, то получаемое ими вознаграждение, в том числе и выплачиваемое российской организацией - работодателем, относится к доходам от источников за пределами РФ.
Об этом сообщает Минфин РФ в письме № 03-04-06/43787 от 21.10.2013.
При этом в случае нахождения физлиц в РФ менее 183 дней в течение 12 следующих подряд месяцев в налоговом периоде такие лица не признаются налоговыми резидентами РФ и не являются плательщиками НДФЛ по доходам, полученным от источников за пределами РФ.
Изложенный порядок налогообложения применяется независимо от гражданства сотрудников организации и страны, в которой ими выполняются трудовые обязанности.
Начать дискуссию