Минфин РФ в письме № 03-11-06/1/27673 от 13.05.2016 г. ответил на вопрос об учете для целей ЕСХН выплат, произведенных при расторжении трудовых договоров по соглашению сторон.
По мнению ведомства, поскольку согласно пункту 9 статьи 255 НК РФ к расходам на оплату труда относятся начисления увольняемым работникам, в частности, выходные пособия, предусмотренные трудовыми договорами и (или) отдельными соглашениями сторон трудового договора, в том числе соглашениями о расторжении трудового договора, такие расходы можно учесть при расчете ЕСХН.
Начать дискуссию