Минтруд направил в правительство доклад по вопросу введения четырехдневной рабочей недели. Тему предложено рассмотреть на площадке Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (РТК).
В рамках трехсторонней комиссии создадут рабочую группу по вопросам гибких форм занятости и продолжительности рабочего времени.
Известно, что ведомство расписало предполагаемые риски: увеличение себестоимости продукции и издержек на рабочую силу. При этом сокращение продолжительности рабочего времени при сохранении уровня оплаты может способствовать повышению эффективности труда, охране здоровья работника, профессиональной трудоспособности, профессиональному и личностному развитию, высвобождению времени на спорт, культуру, отдых, более гармоничному сочетанию производственных и семейных обязанностей.
Вместе с тем в Минтруде напомнили, что согласно Трудовому кодексу при взаимном согласии работодателя и работника, последнему может быть установлен гибкий режим рабочего времени. На основании этой нормы при работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня определяется по соглашению сторон. Ну, то есть вы и сейчас можете договориться с работодателем о сокращенной рабочей неделе.
Комментарии
2Введением 4-х дневной рабочей недели после повышения пенсионного возраста наши правители якобы озаботились о здоровье народа. Выйдите, блин, из кабинетов и съездите на ближайшее кладбище: 85-90% лежат не дожившие до пенсионного возраста! Ваша 4-х дневка для бухгалтеров на заводе один хрен не подходит - за них документы проверять-обрабатывать "Пушкин" будет что ли?
я так нигде и не увидел про количество часов при обсуждаемой четырёхдневке
везде обсуждаются дни. переходить или нет на четыре дня, последствия и прочее
а о часах при этом - просто ни единого слова. Мне по крайней мере на глаза не попадалось.
Так сколько рабочих часов в неделю будет в обсуждаемой четырёхдневке??
так же 40 (с 10 часами в день) или 32 ? или... ???