Сотрудники организаций не обязаны каждый год представлять заявление на получение стандартных налоговых вычетов. Можно ограничиться одним, «бессрочным», заявлением. К такому выводу пришел Минфин России в письме от 27.04.06 № 03-05-01-04/105.
Напомним, что при определении базы по НДФЛ работник может получить ежемесячные вычеты в размере 400 рублей на себя и в размере 600 рублей на каждого своего ребенка (пп. 3 и 4 статьи 218 Налогового кодекса). Вычет в размере 400 рублей действует до месяца, в котором доход работника, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (года) превысил 20 тыс. рублей. А вычет в размере 600 рублей - пока «накопившийся» с начала года доход налогоплательщика не превысит 40 тыс. рублей. Эти вычеты предоставляет работодатель на основании письменного заявления работника и документов, подтверждающих право на вычеты.
Минфин России обращает внимание на то, что в Налоговом кодексе нигде нет упоминания о том, что налогоплательщик должен ежегодно подавать упомянутое заявление. Поэтому можно написать одно, так называемое «бессрочное» заявление (в нем не нужно указывать за какой налоговый период предоставляются вычеты), которое будет основанием для применения вычетов в течение нескольких лет.
Для стандартного вычета заявление бессрочно
Сотрудники организаций не обязаны каждый год представлять заявление на получение стандартных налоговых вычетов.
Комментарии
1