Число вакансий с режимом работы на удаленке за последний год выросло более, чем вдвое. Однако по ним предлагают в среднем на 5% меньшую зарплату.
Исследование провела «Авито Работа».
«Число вакансий с удаленным графиком в июле 2020 года в два с лишним раза превысило их число в июле 2019 года, выяснили аналитики сервиса. При этом в 2020 году рост количества объявлений с предложением удаленной работы продолжился после ослабления самоизоляции в регионах России», — говорится в исследовании.
За июнь в стране появилось на 14% больше «удаленных» вакансий, чем в мае, а за июль — еще на 14% больше, чем в июне. Наибольший рост вакансий в июле текущего года по сравнению с июлем 2019 года произошел:
- в Екатеринбурге ( 212%),
- в Омске ( 163%),
- в Красноярске ( 161%),
- в Челябинске ( 155%),
- в Саратове ( 152%).
Наиболее часто вакансии с удаленным режимом работы предлагают в следующих сферах:
- маркетинг,
- реклама,
- PR,
- IT,
- интернет,
- телекоммуникации,
- управление персоналом,
- страхование,
- консультирование.
По материалам исследования, число резюме с пожеланиями работать на уделенке, выросло в июле на 170% по сравнению с июлем 2019 года.
Среди крупнейших городов отклик соискателей по «удаленным» вакансиям за год больше всего вырос в Омске ( 489%), Воронеже ( 437%), Екатеринбурге ( 424%), Ижевске ( 408%) и Барнауле ( 375%), показало исследование. Единственным городом, где показатель снизился, оказалась Тюмень (-29%).
По материалам «Прайм».
Начать дискуссию