Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар → Налоговые послабления весны 2026: что нужно сделать бухгалтеру сейчас
Экономика России

Голикова заявила, что организации сами определят порядок работы в нерабочие «междумайские»

Организации самостоятельно определят порядок функционирования в нерабочие дни с 4 по 7 мая, заявила Татьяна Голикова.

Организации самостоятельно определят порядок функционирования в нерабочие дни с 4 по 7 мая, заявила Татьяна Голикова.

Об этом пишет «ТАСС».

По ее словам, отказ сотрудника от работы 4-7 мая не является основанием для невыплаты заработной платы.

Голикова также сообщила, что зарплата должна быть выплачена заблаговременно, если день ее выплаты является нерабочим или праздничным.

«Органы власти, иные органы и организации, работодатели самостоятельно, в соответствии с указом, определяют численность и состав работников, необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов власти, организаций, предприятий, включая организацию работы дистанционно. Указанные решения должны оформляться приказом или решением соответствующего органа, локальным нормативным актом организации для того, чтобы четко определить порядок работы», — сказала она.

Какие-то противоречия звучат в словах вице-премьера. Дескать, организации сами все пусть решают, но зарплату должны выплатить обязательно.

Работа с самозанятыми и исполнителями по ГПХ: правовые риски для работодателя

Многие компании привлекают исполнителей вне штата — самозанятых, ИП или физических лиц без статуса. Но при неправильном оформлении договоров или фактических трудовых отношениях бизнес может столкнуться с проверками, доначислениями налогов и штрафами. Разберемся, какие исполнители могут работать по ГПХ и какие риски возникают для работодателя. Эта статья именно для них. 

Работа с самозанятыми и исполнителями по ГПХ: правовые риски для работодателя
1
2.2K

Комментарии

1
  • paolo

    ООО "Содом и Гоморра"

ГлавнаяПодписка