При регистрации ИП-работодателя больше не нужен трудовой договор. ФСС сам будет запрашивать в ПФР данные из СЗВ-ТД
Теперь при регистрации ИП в ФСС в качестве работодателя не надо будет представлять в фонд копии трудовой книжки и трудового договора первого работника.
Теперь при регистрации ИП в ФСС в качестве работодателя не надо будет представлять в фонд копии трудовой книжки и трудового договора первого работника.
Если ИП перед обращением в ФСС уже сдал форму СЗВ-ТД, то все необходимые данные ФСС получит из этого отчета, запросив информацию в ПФР по системе межведомственного взаимодействия.
Такие изменения внесены в административный регламент ФСС по регистрации ИП-работодателей. Приказ ФСС № 144 от 21.04.2021 опубликован на официальном портале.
Аналогичная норма и при снятии с учета — трудовые документы последнего уволенного работника не нужно показывать в ФСС. Достаточно в заявлении указать, что сдана форма СЗВ-ТД.
Комментарии
14А в качестве застрахованного лица? Ну доделайте уже чтобы нормально было, ну для людей доделайте. Я не могу людям без мата объяснить, что пока он (ИП) не застрахован в ФСС, он не может рассчитывать на больничный. А за это надо платить именно в ФСС. Потому, что ФСС оплачивает больничные, а не ОМС. Все резонно возражают с пеной у рта ДА КАКОГО Я ТОГДА ПЛАЧУ ВЗНОСЫ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ МЕДИЦИНСКОЕ СТРАХОВАНИЕ если мне не положен больничный с этих взносов.
Зашибись! Только вот три дня уже не могу зарегистрировать ИП в качестве работодателя, не отправляется заявление через портал госуслуг, вручную не принимают - ковид! Да еще иностранный гражданин хочет по белому оформить работников, но потрал госуслг не предусматривает создание личного кабинета для иностранцев...
Наконец то внесли изменение в регламент, хотя это д.б. с 1 янв21 года, ставила на учёт в начале июля ип- работодателя, ФСС руками разводили про сзв-тд, пришлось все таки через госуслуги договор на работника к заявлению прикладывать...