Если сотрудник с ДМС уволился, придется доплатить налог на прибыль и взносы

Платежи по ДМС сотрудников включаются в расходы по налогу на прибыль и на них не начисляются страховые взносы. Но договор обязательно должен быть на срок не менее года.

Если договор заключен на срок менее года, таких налоговых льгот не будет.

При этом если даже договор на срок более 1 года, но кто-то из сотрудников позже «оказался за боротом привилегий», придется пересчитать налоги.

Например, сотрудник уволился. ДМС от компании он больше пользоваться не вправе. Значит, программа ДМС по нему была меньше одного года, и на все выплаты по договору надо начислить страховые взносы и исключить их из расхода по налогу на прибыль.

Такое разъяснение дает Минфин в письме от 27.07.2022 № 03-03-06/1/72400.