Стаж для больничного будут считать по-новому
Работа по договору ГПХ войдет в стаж для расчета больничных. Минтруд разработал проект.
Напомним при стаже менее 5 лет больничные платят из расчета 60% среднего заработка, при стаже от 5 до 8 лет – 80%, при стаже более 8 лет – 100%.
Основных поправок в проекте две.
Во-первых, ФСС меняют на СФР, так как с 2023 года ПФР и ФСС объединятся в единый Соцфонд (СФР).
Во-вторых, в стаж для больничных будут включать работу по договору ГПХ с 2023 года.
Стаж будут определять по сроку договора. Если в договоре срок не прописан, стаж определят исходя из периода уплаты (начисления) платежей на соцстрахование.
Речь идет о таких договорах:
- ГПХ на работы, услуги;
- авторского заказа;
- об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства;
- издательский лицензионный;
- лицензионный о праве на произведения науки, литературы, искусства.
С 2023 года за работников по договорам ГПХ надо будет платить взносы по единому тарифу, и они получат право на оплату больничных. Но есть условие – если в 2022 году за них работодатели платили взносы в сумме не менее стоимости страхового года. В 2022 году этот показатель составляет 4 833,72 руб. + районный коэффициент (для Крайнего Севера).
Комментарии
27Периодом уплаты был ОДИН день!
скажите кто понимает
это отдельно по ГПХ должно быть 4833,72 руб? Или в сумме с заработной платой, например??
Ну, то есть если человек весь год работал официально, и у него был единоразовый ГПХ на мелкую сумму, (взносов было намного ниже 4800), то при заболевании в 2023 году для расчёта больничного возьмутся взносы только от зарплаты или от итога з/пл + ГПХ ??
После введения электронных трудовых книжек многие сотрудники при трудоустройстве то не принесут бумажную трудовую, то не принесут выписку из электронной, а тут ГПХ - про него даже не вспомнят. Никто не бегает и не напоминает принести документы для расчета страх стажа - что имеем, по тому и считаем.