Роструд на портале «Онлайнинспекция.рф» ответил на ряд вопросов по этой теме.
Смотрите их в таблице.
Вопрос |
Ответ |
В какой срок после появления вакансии надо разместить информацию на портале? |
В ближайшие сроки
|
Если из-за простоя на образовавшиеся вакансии (уволились работники) временно не планируется прием, все-равно размешать вакансии? |
Да, надо размещать |
Если появилась вакансия, но уже есть кандидат и идет процесс оформления (кандидат проходит медосмотр), необходимо также размещать такие вакансии? |
Да, необходимо |
Какие еще отчеты хочет ЦЗН от работодателей, смотрите здесь.
Кстати, с 2024 года будет новый закон о занятости и в нем также пропишут обязанности работодателей сдавать отчеты о вакансиях, о переводе на дистанционку и т. д.
Комментарии
9Продолжаем дружно игнорить ЦЗН. )))
ЦЗН - очередная бестолковая контора. Люди крайне редко ищут работу через ЦЗН, т.к. нормальным работодателям проще объявления на платных ресурсах разместить, там всегда много соискателей.
Я уже давно про это твержу... Думается мне, спокойно можно передать их функционал МФЦ и забыть про бесполезные отчеты в ЦЗН.
Конечно, я лично за всю свою трудовую деятельность туда не обращалась за поиском работы ни разу и таких, как я, мне думается, очень много. А я более чем 3-5 лет на одном месте не работаю. Знаю тех, кто работает не официально и туда встает на учет, чтобы пособие получать, пусть копейки, но тем не менее, про это как-то вообще никто не заикается, потом по знакомым ходят печати ставят, что работы нет. Тут либо надо полный апгрейд делать, чтобы не уступали ни тому же hh.ru, либо разгонять.
Сотрудники ЦЗН стараются подобрать подходящие вакансии, которые размещают работодатели. Сайт Труд Всем , очень удобно для тех кто в поисках работы. Спасибо им за помощь в поиске.
Боже царя храни (с)
формулировка "В ближайшие сроки" просто ... а с позиции законодательства ближайшие сроки это когда? в следующую секунду или к примеру в ближайшие пару месяцев?