Если выданная сотруднику премия предусмотрена положением или иным документом по оплате труда, действующим в организации, то надо платить соцналог. Если же премия не установлена в таком документе, то она не уменьшает налогооблагаемую прибыль. Следовательно, те предприятия, что обязаны начислять налог на прибыль, не платят с нее ЕСН. Это разъяснение, в котором нет никаких открытий, - одна из консультаций, приведенных в ответах на вопросы по ЕСН, обнародованных недавно столичными налоговиками (письмо УМНС России по Москве № 28-08/52021).
Столичные налоговики о ЕСН и премиях
Если выданная сотруднику премия предусмотрена положением или иным документом по оплате труда, действующим в организации, то надо платить соцналог.
Начать дискуссию