31 окт. 2023 г. в 15:42 Отпуска

Новая компания не обязана делать график отпусков на текущий год

Если компания создана в сентябре 2023 года, первый график отпусков она должна утвердить на 2024 год – за 2 недели до окончания 2023 года.

Такое разъяснение дает Роструд в письме от 16.10.2023 № 14-6/ООГ-6470.

Утверждение графика отпусков на текущий год не является обязательным.

При этом право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника после 6 месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения 6 месяцев.

Как оформить график отпусков, мы рассказывали тут.

Арсений Мусихин

Вчера в 17:01

ФСБУ 4/2023: с какими сложностями столкнется бизнес и как их избежать с помощью SUMRA?

С 2025 года в России будет действовать новый стандарт бухгалтерской отчетности — ФСБУ 4/2023. Он призван приблизить российские стандарты к международным, что, в свою очередь, потребует изменения многих внутренних процессов. Рассказываем, что изменится в отчетности для бизнеса, почему важно подготовиться к переходу уже сейчас и как это сделать.