То есть, в пятницу рабочий день будет короче на 1 час. Соответственно, в неделю будет не 40 часов, а 39.
Законопроект с такой поправкой в ТК РФ внесли в Госдуму.
В пояснительной записке говорится, что в современных условиях большинство работников фактически находятся на своих рабочих местах больше, чем 8 часов в день, потому что им надо явиться на работу заранее.
Кроме того, работодатели злоупотребляют – увеличивают объем работы, а штат не расширяют. Поэтому у сотрудников постоянные переработки, которые никто не оплачивает.
А при переходе на удаленку грани рабочего дня вообще стираются, люди работаю в режиме нон-стоп.
Из-за этого у людей:
выгорание;
стресс;
хроническая усталость;
психическая напряженность;
снижение производительности труда.
Автор поправок – сенатор от КПРФ.
Как перевести работника на полставки по соглашению сторон, мы разбирали здесь.
Комментарии
16Минуточку, сейчас на многих предприятиях для женщин, Например, установлена 36 часовая рабочая неделя. Как следствие того- пятница сокращённый день, у многих до обеда по естественным причинам. С этим как?
Никак.
Все плюшки - только к стандартной рабочей неделе.
Это как с МРОТом и доплатой по 597 указу...
большинство работников фактически находятся на своих рабочих местах больше, чем 8 часов в день
Кроме того, работодатели злоупотребляют – увеличивают объем работы, а штат не расширяют
и как законодательное сокращение на 1 час может решить вышеописанное?
точно так же как и фактически нет 36 р/дня.
Это где ж такие "многие" предприятия? Нет, я не спорю, что такая рабочая неделя при определённых обстоятельствах существует, но это определённые льготы/договоренности и т.п., а не как не стандарт. Всё же у большинства рабочая неделя 40 часов вне зависимости от пола
ну и правильно, например, пожарный минимум -ст 320 ТК РФ вообще не стандарт. что там площадь территорий размером с деревеньку.....
в топку.
А можно как-то на русский язык перевести ваш словесный поток?
В ст. 320 говорится о льготах, предусмотренных для Крайнего Севера. И к другим территориям страны это не имеет никакого отношения
при чем здесь словесный поток.
Крайний север
Приравненные к ним местности
Алейда, народа получается много и это не про отдельные договоренности.
к тому же, как уменьшение этого самого стандарта с 40 на 39 поспособствует ликвидации соуса, под которым все это преподноситься.
работодатели начнут видеть берега?
Какая разница много народа или нет? Это льгота, а не общее правило.
Я вообще не понимаю, что вы пытаетесь сказать.
Изначально вы сказали, что нафиг сокращать с 40 до 39, потому что и так все работают 36 часов. Я вполне закономерно спросила это где же эти "все". Тем более, что и в статье, и многие здесь говорят о том, что даже при установленной 40-часовой рабочей неделе все перерабатывают.
да что же такое, женщина, не приставайте ко мне.
ну нет же..
блин, нет. и ровным счетом говорю точно так же: что перерабатывают все и мало ли что написано в трудовом договоре. и законодательное уменьшение на 1 час проблему не решит. так, очередной лозунг
а так, это не "льгота". и людей много и территория большая, кроме того сокращенное время и у педагогов и у кучи медиков и у еще бог весть знает у кого.... вот этих всех и перечисляю...
у нас почти уже 40 часовых и сокращёнщиков скоро примерно поровну будет.... поэтому говорить про стандарт....
А идея о 4-дневной рабочей неделе совсем сгасла?
Акститесь, сударыня, так хоть трудоустроенные в большом количестве. Банно-саунные-интимно-дружески-родственные хоть что-то делают. При четырехлневке большее количество недоделок ляжет на шею тыжбухгалтерам. Никого же не интересует то, что на их шею понавесили законодатели.. И не спроста не интересует..
Я как представлю нынешний депутатский корпус с их переработками, так сразу сердце кровью обливается...