Даже если в фирме числится только генеральный директор, ставить ее на воинский учет нужно. Исключений для таких организаций нет. Если военнообязанные работники в штате не числятся, то сведения в военкоматы не направляются.
А если генеральный директор — внешний совместитель?
Законодательство о воинском учете не содержит исключений для совместителей. На них сведения направляются в военкомат по общим правилам. И знать их должен каждый сотрудник, который ведет воинский учет в организации, потому что с 1 октября 2023 года штрафы за нарушения выросли до 500 тыс. руб.! В среднем работодатель готов доплачивать 10-15% бухгалтерам и кадровикам за ведение воинского учета, поэтому многие слушатели наших курсов начали обращаться с вопросами по этой теме. Поэтому мы решили создать курс повышения квалификации для специалистов «Воинский учет в организации в 2024 году: ведение, заполнение документов и работа в 1С».
Программа курса включает 14 блоков, тесты, конспекты и онлайн-встречи с преподавателями, на которых вы сможете разобрать сложные случаи из вашей практики. Мы разберем все нюансы ведения воинского учета: кого нужно поставить на учет, какие документы обязан предоставить сотрудник, в каком порядке их нужно передать в военкомат и как учитывать все эти процессы в 1С: ЗУП.
Сейчас вы можете купить курс за 6 600 руб. вместо 16 500 руб.! Новый поток стартует 15 февраля. Успейте записаться!
После обучения вы получите удостоверение о повышении квалификации, которое ваш работодатель увидит в государственном реестре ФИС ФРДО Рособрнадзора.
Комментарии
3а если один директор числится но по возрасту снялся с учета? фирму на учет поставили а что сдавать надо из данных и надо ли
Если военнообязанные работники в штате не числятся, то сведения в военкоматы не направляются ©
А как узнать, военнообязанный работник или нет?