Если увольнение работника было признано незаконным решением суда, и он был восстановлен в ранее занимаемой должности, то суммы, выплаченные ранее в связи с увольнением на период трудоустройства, не могут рассматриваться в качестве компенсационных выплат, связанных с увольнением.
Следовательно, оснований для освобождения их от налогообложения в соответствии со ст. ст. 217 и 238 НК РФ более не имеется.
Поскольку удержание налога с выплачиваемых доходов должно производиться налоговым агентом только в пределах текущего налогового периода, организация - налоговый агент должна в установленном порядке сообщить в налоговый орган о невозможности удержать налог на доходы физических лиц и сумме задолженности налогоплательщика.
Что касается ЕСН, то фирме необходимо подать уточненный расчет (декларацию) в налоговый орган за отчетный (налоговый) период, в котором производится перерасчет сумм налога на основании решения суда. (Письмо Минфина РФ от 25.06.2007 N 03-04-06-01/199)
Когда компенсации за увольнение облагаются НДФЛ и ЕСН
Если работник был восстановлен в занимаемой должности по решению суда, выплаченные ему суммы облагаются НДФЛ и ЕСН, так как не могут рассматриваться как компенсационные выплаты.
Начать дискуссию