Новости ФНС

Вакансии в МИ ФНС по крупнейшим налогоплательщикам по Пермскому краю

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам по Пермскому краю объявляет о проведении конкурса на замещение вакантных должностей. Информационное сообщение.

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам по Пермскому краю объявляет о проведении конкурсов:
«замещения вакантных должностей» государственной гражданской службы Российской Федерации:

- 3 должности «главный государственный налоговый инспектор»» в отделы выездных проверок;

- 2 должность «государственный налоговый инспектор» в отдел камеральных проверок;

- 2 должности «ведущий специалист-эксперт» в юридический отдел и отдел анализа и планирования налоговых проверок).
«включения в кадровый резерв» государственных гражданских служащих:

- 3 должности «начальник отдела» в отделы - информатизации, юридический, анализа и планирования налоговых проверок;

- 5 должностей «заместитель начальника отдела» в отделы – информатизации; административный; юридический и 2 должности в отдел работы с налогоплательщиками;

- 4 должности «старший государственный налоговый инспектор» в отделы – выездных проверок; камеральных проверок № 1; 2 должности в отдел работы с налогоплательщиками;

- 3 должности «государственный налоговый инспектор» в отделы – выездных проверок и 2 должности в отдел камеральных проверок № 1;

- 3 должности «главный специалист-эксперт» в отделы – информатизации; работы с налогоплательщиками; анализа и планирования налоговых проверок;

- 2 должности «ведущий специалист-эксперт» в административный отдел.

Требования, предъявляемые к претендентам:

Квалификационные требования к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение, или дополнительное профессиональное образование по специальности замещаемой должности.

Квалификационные требования к стажу работы по специальности, необходимому для исполнения должностных обязанностей:

- по категориям «Руководители» и «Специалисты» группы должностей - «ведущая»  («начальник отдела», «заместитель начальника отдела», «главный государственный налоговый инспектор») - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (гражданской службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

- по категории «специалисты» «старшая группа» должностей (все другие должности, кроме должностей группы «ведущая») – без предъявления требований к стажу работы.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам  предъявляются в соответствии с требованиями статьи 12 Федерального закона от 27.07.2004  № 79-ФЗ, Указов Президента Российской Федерации от 27.09.2005 № 1131, от 31.12.2005 № 1574 и от 26.07.2008    № 1127.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы и включению в кадровый резерв, их соответствия квалификационным требованиям к этим должностям.

Конкурс состоит из двух этапов

На первом этапе лица, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в инспекцию:

1.  Личное заявление на имя начальника инспекции (Довнар И.В.);

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии исполненной на матовой бумаге без уголка размером 4 Х 6 см.;

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании (диплом с приложением), а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. Справку из налогового органа о представлении сведений (Декларации) о его доходах и имущественном положении;

6. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

Срок приема документов - в течение 30 дней со дня опубликования объявления об их приеме в газете «Почта - Ринг» с  9-00 час. до  16-30 час.

О дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса в виде собеседования с кандидатами, будет сообщено каждому кандидату, допущенному к участию в конкурсах дополнительно, не позднее, чем за 15 дней до начала проведения второго этапа конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса будет направлено сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

Выдача и прием документов осуществляется по адресу: г. Пермь, ул. Советская, 28«а», каб.304. Информацию можно получить по телефону: 8 (342) 250-84-70.

И.О. начальника Инспекции
И.Н. Попова

Начать дискуссию