Новости ФНС

Вакансии в МИ ФНС № 2 по Пензенской области

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (Межрайонная ИФНС России № 2 по Пензенской области).

Объявление о приеме документов для участия в  конкурсе 
на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
Межрайонной  ИФНС  России  № 2 по  Пензенской  области

1. Межрайонная инспекция  Федеральной налоговой службы № 2  по Пензенской области (442246 , Пензенская  обл., г.Каменка, ул. Чернышевского 1б, Межрайонная ИФНС России № 2 по Пензенской  области,  телефон: 2-19-02, факс: (256) 2-24-73.E-mail:i5802@m02.nalog.ru ) в лице её начальника Акимовой Татьяны Михайловны, действующей на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 2 по Пензенской области , утвержденного руководителем Управления  Федеральной налоговой службы по Пензенской области от 30 сентября 2006г, объявляет о приеме   документов для участия в  конкурсе  на замещение вакантной  должности  государственной гражданской службы.
Наименование инспекции 
Наименование отдела 
Наименование вакантной должности 
Квалификационные требования

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 2 по Пензенской  области 
Отдел   работы с налогоплательщиками, их регистрации и учета 
Главный

специалист-эксперт 
высшее образование (налоги и налогообложение,

экономика и управление,  бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности, финансы и кредит, );

стаж  работы : без предъявления требований к стажу работы

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих  Межрайонной  ИФНС  России № 2  по Пензенской области состоит из: 
 Главный  специалист-эксперт

Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) 
4060руб.

Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином 
1052

Ежемесячной надбавки за выслугу лет  на государственной гражданской службе Российской Федерации 
до 30%

должностного

оклада

Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации 
60-90%

должностного

оклада

Премии за выполнение особо важных и сложных заданий  
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Ежемесячного  денежного поощрения 
1

должностного

оклада

Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска  
2 месячных оклада

денежного содержания

Материальной помощи  
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением  Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки  или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);

копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга);

копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены;

сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы - Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года               «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»);

копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;

копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;

документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.
Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издается приказ Межрайонной  ИФНС  России № 2 по Пензенской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления  Федеральной налоговой службы по Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего  подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 10  марта 2009 года  в течение  месяца.  Время приема документов: с 8 часов  до 17 часов .

3. Адрес места приема документов:  442246 , Пензенская  обл., г.Каменка, ул. Чернышевского 1б, Межрайонная ИФНС России № 2 по Пензенской  области,    комн. № 5 телефон: 2-19-02, факс: ( 256)  2-24-73.
Конкурс планируется провести 5 мая 2009 года в 10 часов 00 минут  по адресу:  442246,  Пензенская  обл., г.Каменка, ул. Чернышевского 1б,  Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.

Контактные телефоны: (256) 2-19-02.  

Приложение на 1 листе.

Начать дискуссию