Объявление о приеме документов для участия в конкурсе
1. Управление ФНС России по Амурской области (федеральный орган исполнительной власти) (675005, г.Благовещенск, пер. Советский 65/1) в лице руководителя Гончаровой Натальи Тимофеевны, действующей на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Амурской области, утвержденного руководителем ФНС России Сердюковым А.Э. от 25 ноября 2005 года, предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы – старшего специалиста 1 разряда отдела информатизации и ввода данных.
2. К претендентам на замещение должности государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда отдела информатизации и ввода данных предъявляются следующие требования:
Квалификационные требования
К уровню профессионального образования:
- наличие высшего профессионального образования из перечня специальностей: физико-математические науки (математика; прикладная математика; радиофизика и электроника), образование и педагогика (математика, физика, информатика, юриспруденция), электронная техника, радиотехника и связь (электронные приборы и устройства, промышленная электроника, сети связи и системы коммутации), информатика и вычислительная техника (вычислительные машины, комплексы, системы и связи, автоматизированные системы обработки информации и управления), без предъявления требований к стажу.
К уровню профессиональных навыков:
- Знание администрирования Windows Server 2003 (Active Directory, DHCP), Windows XP;
- Знание администрирования MS SQL 2000, 2005 установка и настройка, создание backup, восстановления баз данных, исполнение, написание SQL - скриптов и запросов к базе, настройка авторизации в СУБД, создание пользователей‚ установка прав доступа к базам;
- Администрирование ЛВС. Знание сетевой адресации и маршрутизации, желательно наличие базовых знания по оборудованию Cisco;
- Опыт работы с ОС Unix, установка и настройка системы, управления базой пользователей
Назначение прав доступа, средства управления сервером, управление политикой безопасности, загрузка‚ инсталляция‚ сборка и настройка библиотек и ПО;
- Установка различных операционных систем семейства Unix, поддержание их работоспособности, установка и настройка;
- Знание сетевых протоколов TCP/IP, SMTP, HTTP;
- Работа с SMTP-сервером, настройка и управление SMTP-сервером, анализ лог файлов. Работа с WEB сервером, знание базовых HTML тегов, знание и понимание принципов работы SSL сертификатов, опыт работы с программами для работы с SSL сертификатами;
- Приветствуются знания языков программирования, офисной телефонии, знание английского языка.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
3. Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением трех цветных (без углов и овалов, матовых, в деловом костюме) фотографий, размером 3х4 см;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровой службой по месту работы (службы);
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 086у);
копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга);
копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены;
сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности за 2008 год и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы - Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года № 484 «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»);
копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.
Ответственный за прием документов Кондратенко А.Е.
4. Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса, конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам российской Федерации, методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме.
Количество тестовых вопросов 30, допустимое количество неправильных ответов на вопросы- не более 8 (т.е. не более 25 процентов).
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участником конкурса:
Конституции Российской Федерации и федеральных законов;
законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;
должностного регламента по планируемой к замещению должности государственной гражданской службы;
нормативных актов по гражданскому, арбитражному законодательству.
При равном количестве набранных ответов участникам выдаются дополнительные тесты с фиксированным временем на ответы.
В последующем проводится индивидуальное собеседование.
5. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
6. По результатам конкурса издается приказ Федеральной налоговой службы о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
7. Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 10 апреля 2009 года по 10 мая 2009 года. Время приема документов: с 15 часов 00 минут до 17 часов 00 минут.
8. Не позднее чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Амурской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
9. Адрес приема документов: 675005, г. Благовещенск, пер. Советский 65/1, Управление Федеральной налоговой службы по Амурской области, каб.303, тел: (4162) 390-525, 390-505.
Конкурс планируется провести 20 мая 2009 года по адресу: 675005, г. Благовещенск, пер. Советский 65/1.
Начать дискуссию