Новости ФНС

ИФНС по Центральному району г.Челябинска формирует кадровый резерв

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва государственной гражданской службы в ИФНС России по Центральному району г.Челябинска.

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва государственной гражданской службы

ИФНС России по Центральному району г. Челябинска (454048, Челябинск,  ул. Сони Кривой, 47-А. Факс: (351)261-36-31. Е-mail: i745300@r74.nalog.ru) в лице начальника Федосеевой Светланы Леонидовны, действующей на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по Центральному району г. Челябинска, утвержденного и.о.руководителя УФНС России по Челябинской области 30.01.2006 года, проводит конкурс по формированию кадрового резерва:
Наименование отдела Наименование вакантной должности Квалификационные требования к стажу Квалификационные требования к уровню образования
отдел общего и хозяйственного обеспечения
отдел камеральных проверок № 3 начальник отдела стаж государственной гражданской службы не менее 2-х лет либо стаж работы по специальности не менее 4-х лет высшее образование (экономика и управление, финансы и кредит, бухгалтерский учет и аудит)
отдел финансового обеспечения
отдел камеральных проверок № 3 заместитель начальника отдела стаж государственной гражданской службы не менее 2-х лет либо стаж работы по специальности не менее 4-х лет высшее образование (экономика и управление)
отдел общего и хозяйственного обеспечения старший специалист 2 разряда без предъявления требований к стажу среднее профессиональное образование по специальности, соответствующей направлению деятельности отдела

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих Инспекции Федеральной налоговой службы по Центральному району г. Челябинска состоит из:
Должность Месячный оклад в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностной оклад) Месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином Ежемесячная надбавка за выслугу лет на государственной гражданской службе Ежемесячная надбавка  к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Ежемесячное денежное поощрение
Начальник отдела
Заместитель начальника отдела 4660 руб.
4510 руб. 1429 руб. от 10 до 30% от должностного оклада от 90 до 120% от должностного оклада В размере должностного оклада
Старший специалист 2 разряда 3308 руб. 1053 руб. от 10 до 30% от должностного оклада от 60 до 90% от должностного оклада В размере должностного оклада

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга);
копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены;
сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы - Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года    «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»);
копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должностям гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на включение в кадровый резерв на должность гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказ Инспекции ФНС России по Центральному району г. Челябинска о включении победителя конкурса в резерв на должность гражданской службы.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

Документы претендентов на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе проводится с 13 мая 2009 года по 15 июня 2009 года. Время приема документов: с 9 часов 30 минут до 17 часов 30 минут.

Адрес приема документов: 454048, Челябинск, ул. Сони Кривой, 47-А, ИФНС России по Центральному району г. Челябинска, отдел кадрового обеспечения и безопасности, каб. № 40.

Конкурс планируется провести 01 июля 2009 года в 14 часов 00 минут по адресу: 454048, Челябинск, ул. Сони Кривой, 47-А.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.

Контактные телефоны: (351) 261-36-13.

Начальник ИФНС России
по Центральному р-ну г.Челябинска,
советник государственной гражданской службы
Российской Федерации 1 класса 
С.Л. Федосеева

Начать дискуссию