Межрайонная ИФНС России № 23 по Санкт-Петербургу объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей гражданской службы и включения в кадровый резерв
Старшей группы должностей:
Старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок; государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок; старший специалист 2 разряда отдела камеральных проверок; старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок; государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок; старший специалист 2 разряда отдела выездных проверок; старший государственный налоговый инспектор отдела налогового аудита; государственный налоговый инспектор отдела налогового аудита; старший специалист 2 разряда отдела налогового аудита; старший государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности; государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности; старший государственный налоговый инспектор отдела учета, отчетности и анализа; старший государственный налоговый инспектор отдела регистрации и учета налогоплательщиков; старший государственный налоговый инспектор отдела работы с налогоплательщиками; старший государственный налоговый инспектор отдела ввода и обработки данных; главный специалист-эксперт отдела информационных технологий; ведущий специалист-эксперт отдела общего и хозяйственного обеспечения; главный специалист-эксперт отдела общего и хозяйственного обеспечения
Ведущей группы должностей:
Главный государственный налоговый инспектор камеральных проверок; главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок; главный государственный налоговый инспектор отдела налогового аудита; главный государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности; главный государственный налоговый инспектор отдела работы с налогоплательщиками
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей:
Старшей группы должностей
высшее профессиональное образование экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение (отдел);
преимуществом является опыт работы по замещаемым должностям в налоговых органах - не менее 2-х лет.
Ведущей группы должностей
высшее профессиональное образование экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение (отдел);
стаж работы по специальности – не менее 4-х лет или стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) - не менее 2-х лет;
преимуществом является опыт работы по замещаемым должностям в налоговых органах - не менее 2-х лет.
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих
Государственный налоговый инспектор
Старший государственный налоговый инспектор
Ведущий специалист-эксперт
Главный специалист-эксперт
Старший специалист 2 разряда
Главный государственный налоговый инспектор
Месячный оклад в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностной оклад)
3608 руб.
4060 руб.
3759 руб.
4060 руб.
3308 руб.
4510 руб.
Месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином
1053, 1129 руб.
1053, 1129, 1354 руб.
1053 руб.
1429 руб.
Ежемесячная надбавка за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации
до 30% должностного оклада
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации
60% - 90% должностного оклада
90%-120% должностного оклада
Премия за выполнение особо важных и сложных заданий
В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
Ежемесячное денежное поощрение
1 должностной оклад
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска
2 месячных оклада денежного содержания
Материальная помощь
В соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
Другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами
Желающие участвовать в конкурсе представляют следующие документы:
- личное заявление;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Достоверность сведений, представленных гражданином о себе, подлежит проверке.
Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издается приказ Межрайонной ИФНС России № 23 по Санкт-Петербургу о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Санкт-Петербургу в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи, прохождение медицинского осмотра и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Документы принимаются по адресу: 196105, Санкт-Петербург, Московский пр., д. 182, Межрайонная ИФНС России № 23 по Санкт-Петербургу, каб. 215 (отдел кадров), телефон: (812) 635-71-91, факс: (812) 387-84-72.
Более полная информация о Межрайонной ИФНС России № 23 по Санкт-Петербургу - на сайте: www.r78.nalog.ru.
Срок представления документов на конкурс с 09.06.2009 до 09.07.2009.
Конкурс планируется провести 27 августа 2009 года в 10.00 часов по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр., д. 182 (при себе обязательно иметь паспорт).
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.
Контактный телефон: 8 (812) 635-71-91.
Начать дискуссию