МИФНС по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области приглашает на работу

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва государственной гражданской службы

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области (454084, г.Челябинск, ул.Кирова, 3б. факс: (351) 7909991; Email: i742100@r74.nalog.ru в лице начальника инспекции Горенбург Елены Алексеевны, действующего на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области, утвержденного УФНС России по Челябинской области 19 сентября 2006 года, проводит конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должностей:

1. Ведущая группа должностей, категория «руководители»
начальник юридического отдела;
начальник отдела работы с налогоплательщиками;
начальник отдела урегулирования задолженности;
начальник отдела выездных проверок №1;
начальник отдела выездных проверок №2;
начальник отдела выездных проверок №3;
начальник отдела выездных проверок №4;
начальник отдела камеральных проверок №1;
начальник отдела камеральных проверок №2;
начальник отдела камеральных проверок №3;
начальник отдела налогового аудита;
начальник административного отдела;
начальник отдела информатизации;
начальник отдела анализа и планирования налоговых проверок;
заместитель начальника юридического отдела;
заместитель начальника отдела работы с налогоплательщиками;
заместитель начальника отдела выездных проверок №1;
заместитель начальника отдела выездных проверок №2;
заместитель начальника отдела выездных проверок №3;
заместитель начальника отдела камеральных проверок №1;
заместитель начальника отдела камеральных проверок №2;
заместитель начальника административного отдела;
заместитель начальника отдела информатизации;
заместитель начальника отдела анализа и планирования налоговых проверок;

К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие требования:
наличие гражданства Российской Федерации;
наличие высшего профессионального образования
стаж работы не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Профессиональные знания, должен знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей, правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства, передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования, формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, служебный распорядок инспекции, порядок работы со служебной информацией, должностной регламент.

Профессиональные навыки, должен иметь навыки:
работы в сфере, соответствующий направлению деятельности структурных подразделений (структурного подразделения), оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений, аналитической оценки в процессе выработки и принятий решений, прогнозирования последствий своих действий, подбора и расстановки кадров, управление персоналом, взаимодействия с государственными органами и организациями, ведение деловых переговоров, публичного выступления, составления делового письма, подготовки проектов нормативных правовых актов, служебных документов, сбора, систематизации, использования актуальной информации, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

2. Ведущая группа должностей, категория «специалисты»
главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1;
главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2;
главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №3;
главный государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №1;
главный государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №2;
главный государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3;
главный государственный налоговый инспектор отдела анализа и планирования налоговых проверок.

К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие требования:
наличие гражданства Российской Федерации;
наличие высшего профессионального образования;
стаж работы не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Профессиональные знания, должен знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей, правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства, передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования, формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, служебный распорядок инспекции, порядок работы со служебной информацией, должностной регламент.

Профессиональных навыков, должен иметь навыки:
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач, квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений, ведения деловых переговоров, составления делового письма, взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

3. Старшая группа должностей, категория «специалисты»
старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1;
старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2;
старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №3;
старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №4;
старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №1;
старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №2;
старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3;
старший государственный налоговый инспектор отдела анализа и планирования налоговых проверок;
государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1;
государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2;
государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №3;
государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №4;
государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №1;
государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №2;
государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3;
государственный налоговый инспектор отдела анализа и планирования налоговых проверок;
главный специалист-эксперт юридического отдела;
главный специалист-эксперт отдела работы с налогоплательщиками;
главный специалист-эксперт отдела урегулирования задолженности;
главный специалист-эксперт отдела налогового аудита;
главный специалист-эксперт административного отдела;
главный специалист-эксперт отдела информатизации;
ведущий специалист-эксперт юридического отдела;
ведущий специалист-эксперт отдела работы с налогоплательщиками;
ведущий специалист-эксперт отдела урегулирования задолженности;
ведущий специалист-эксперт отдела налогового аудита;
ведущий специалист-эксперт административного отдела;
специалист-эксперт юридического отдела;
специалист-эксперт отдела работы с налогоплательщиками;
специалист-эксперт отдела урегулирования задолженности;
специалист-эксперт отдела налогового аудита;
специалист-эксперт административного отдела.

К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие требования:
наличие гражданства Российской Федерации.
наличие высшего профессионального образования
стаж – без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания, должен знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей, правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, служебный распорядок инспекции, порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству, должностной регламент.

Профессиональные навыки, должен иметь навыки:
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач, квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, ведение делопроизводства, составления делового письма, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих Межрайонной ИФНС России по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области состоит из:

Начальник отдела
Заместитель начальника отдела
Главный государственный налоговый инспектор
Старший государственный налоговый инспектор
Главный специалист- эксперт
Ведущий специалист- эксперт
Государственный налоговый инспектор
Специалист-эксперт

Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада)
4660 руб.
4510 руб.
4510 руб.
4060 руб.
4060 руб.
3759 руб.
3608 руб.
3458 руб.

Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином
1429 руб.
1429 руб.
1429 руб.
1053, 1129, 1354 руб.
1053, 1129, 1354 руб.
1053, 1129, 1354 руб.
1053, 1129 руб.
1053, 1129 руб.

Ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада
до 30%должностного оклада

Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации
90-120%должностного оклада
90-120%должностного оклада
90-120%должностного оклада
60-90%должностного оклада
60-90%должностного оклада
60-90%должностного оклада
60-90%должностного оклада
60-90%должностного оклада

Премии за выполнение особо важных исложных заданий
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Ежемесячного денежного поощрения
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада
1 должностного оклада

Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания
2 месячных оклада денежного содержания

Материальной помощи
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя
в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами


Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р с приложением фотографий (3x4); бланк анкеты можно получить по адресу: 454084, г. Челябинск, ул. Кирова, 3Б, комн. № 212;
копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);
копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации;
копии документов воинского учета (военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;
при наличии – документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;
иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должностям гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на включение в кадровый резерв на должность гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендует кандидат.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствии кандидата.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области о включении победителя конкурса в резерв на должность гражданской службы.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы в информационно- телекоммуникационной сети общего пользования.

Документы претендентов не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены пописьменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляется кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе проводится с 08 декабря 2009 года по 11 января 2009 года. Время приема документов: С 8 часов 30 минут до 17 часов 30 минут, время перерыва для отдыха и питания с 13 часов до 13 часов 45 минут.

Адрес приема документов: 454084, г. Челябинск, ул. Кирова 3Б, Межрайонная ИФНС России по крупнейшим налогоплательщикам №1 по Челябинской области, административный отдел, комната 112.

Конкурс планируется провести 02.02.2010 года в 14 часов 00 минут по адресу 454084, г. Челябинск, ул. Кирова 3Б.

Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам ( государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения.

Контактные телефоны (351) 790-99-89
Начальник,
советник государственной гражданской службы
Российской Федерации 1 класса Е. А. Горенбург