МИФНС № 7 по Оренбургской области приглашает на работу

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 7 по Оренбургской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации

На должность категории «руководители» ведущей группы должностей: начальник отдела выездных проверок № 1, заместитель начальника отдела выездных проверок № 1.

На должность категории «специалисты» ведущей группы должностей: главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 2.

На должность категории «специалисты» старшей группы должностей: ведущий специалист-эксперт юридического отдела.

К претендентам на замещение этих должностей в соответствии с приказами ФНС России от 06.10.2006 № САЭ – 3 – 15/659@ «О квалификационных требованиях к должностям государственной гражданской службы в Федеральной налоговой службе», от 12.08.2008 № ММ-3-4/359@ «О внесении изменений в приказ ФНС России от 06.10.2006 № САЭ-3-15/659@», от предъявляются следующие требования:

Квалификационные требования по стажу ведущей группы должностей:

- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

Квалификационные требования по стажу старшей группы должностей:

- без предъявления требований к стажу;

Квалификационные требования по образованию - высшее профессиональное образование экономического направления по одной из специальностей:

· экономическая теория;
· национальная экономика;
· экономика и управление на предприятии;
· финансы;
· налоги и налогообложение;
· банковское дело;
· бухгалтерский учет, анализ и аудит;
· экономика и бухгалтерский учет;
· государственное и муниципальное управление;
· менеджмент либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение, или дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности.

В соответствии с приказом ФНС России от 24.04.2009 года № ММ-7-4/259@ «О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата и территориальных органов Федеральной налоговой службы» предъявляются следующие требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

должен знать:

Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;
указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;
правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства;
передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования;
формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета;
правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы;
порядок работы со служебной информацией;
должностной регламент.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

должен иметь навыки:

работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач;
квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений;
ведения деловых переговоров, составления делового письма;
взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями;
сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

1. личное заявление;

2. собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;

3. копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

6. копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

7. копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории РФ;

8. сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента РФ;

9. копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

10. копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

11. при наличии – документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;

12. иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме. При наличии уважительной причины представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Конкурсная комиссия находится по адресу: 460018, г. Оренбург, ул. Орлова, 133, Межрайонная ИФНС России № 7 по Оренбургской области, кабинет 209, отдел кадрового обеспечения и безопасности, телефон 31-74-29, факс 76-96-25, Е –maiI: nalog5638@mail.ru.

Конкурсная комиссия принимает документы в течение 30 дней со дня опубликования объявления (c 27.04.2010г.).

Понедельник – четверг с 09.00 до 17.30

Пятница с 09.00 до 16.00

Суббота, воскресенье - выходные дни.

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями и порядком ознакомления с этими сведениями.

Предположительно конкурс будет проводиться в 1000 (время местное) 03.06.2010 г. по адресу г. Оренбург, ул. Орлова, 133, Межрайонная ИФНС России № 7 по Оренбургской области, каб. 209, отдел кадрового обеспечения и безопасности. Подведение итогов конкурса состоится на следующий день после окончания конкурса в 1000 по тому же адресу.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не опущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвующих в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение 3-х лет со дня завершения конкурса.

Межрайонная ИФНС России № 7 по Оренбургской области