Получая заработную плату «в конверте», наемный работник сталкивается со следующими последствиями:
- минимальная накопительная часть трудовой пенсии;
- минимальные алименты;
- недостойное пособие по временной нетрудоспособности, в том числе пособие по беременности и родам;
- трудности с получением кредита в банке (низкий уровень официальной зарплаты);
- невозможность получения визы при поездке за границу(низкий уровень официальной зарплаты).
Соглашаясь на выплату заработной платы «в конверте», работник не имеет никаких гарантий ее получить.
В случае выявления нелегальной выплаты заработной платы работодателю грозит ответственность в соответствии со статьей 122 Налогового кодекса РФ, административная ответственность по ст. 15.11 КоАП РФ, а в крайних случаях - уголовная ответственность согласно Уголовному кодексу РФ.
Целесообразнее обращаться в налоговую инспекцию по месту нахождения организации-работодателя. Адрес налоговой инспекции работодателя можно узнать на сайте Федеральной налоговой службы на www.nalog.ru в разделе «Структура». Здесь же размещена контактная информация, включая номера телефонов доверия, по которым можно сообщить о фактах выплаты в той или иной организации заработной платы «в конверте».
Межрайонная ИФНС России №5 по Ярославской области обращает внимание работодателей на необходимость оформления трудовых отношений с работниками в соответствии с нормами действующего законодательства, а граждан призывает не соглашаться на нелегальный труд, добиваться официального оформления трудовых отношений и требовать выплаты официальной заработной платы. В противном случае «проигрывают» все: работник, который лишается соответствующих социальных гарантий и работодатель, который несет ответственность, вплоть до уголовной.
Телефон доверия инспекции 30-27-14.
Начать дискуссию