Межрайонная ИФНС России № 2 по Саратовской области 413840, Балаково, Степная ул., 2. Факс: (8453) 49-29-29. e-mail:i6402@m02.r64.naloq.ru в лице начальника инспекции Рудакова Кирилла Сергеевича, действующего на основании Положения о Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области, утвержденного руководителем Управления Федеральной налоговой службы по Саратовской области 15.02.2012, проводит конкурс на замещение вакантной должности:
· Старшего государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2 Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 2 по Саратовской области;
Для замещения должности старшего государственного налогового инспектора устанавливаются следующие требования:
а) наличие высшего профессионального образования;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, Налогового кодекса Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, в том числе: Федерального закона от 27.05.2003 №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27.06.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Указа Президента РФ от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»; Указа Президента Российской Федерации от 28.12.2006 № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»; Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»; Указа Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» и иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.
в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.
При назначении на указанную должность требования к стажу (опыту) работы не предъявляются.
Основные права и обязанности старшего государственного налогового инспектора, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Кроме того, старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 2 Инспекции:
- принимает участие в решении, возложенных на отдел задач;
- добросовестно исполняет должностные обязанности;
- принимает участие в экономической учебе по изучению налогового законодательства, дополнений и изменений к нему и вновь поступившим нормативным документам;
- участвует в совместной работе с правоохранительными и другими контролирующими органами;
- обеспечивает качественный и полный сбор налогов и сборов, установленных законодательством в соответствии с планом, установленным на отдел;
- владеет знаниями, необходимыми для выполнения служебных обязанностей, связанных с применением налогового, административного, гражданского и уголовного законодательства;
- качественно и добросовестно проводит камеральные проверки;
- результаты проверок оформляет в соответствии с Регламентом проведения камеральных налоговых проверок, оформления и реализации их результатов;
- отвечает за полноту и достоверность сведений отмеченных при проведении проверки;
- требует от нарушителей налогового законодательства объяснения, документы необходимые для камеральной проверки;
- проводит камеральные налоговые проверки налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов налогоплательщиков;
- осуществляет мероприятия налогового контроля в рамках проведения камеральных налоговых проверок, анализирует и систематизирует полученные результаты;
- приостанавливает операции по счетам налогоплательщиков - предпринимателей в случае непредставления или отказа в представлении налоговых деклараций;
- оформляет и вручает материалы по результатам камеральных налоговых проверок и проверок за нарушение налогового законодательства Российской Федерации;
- осуществляет подготовку и передачу в юридический отдел материалов для обеспечения производства дел о нарушениях законодательства о налогах и сборах (в том числе о совершении налоговых правонарушений), совершенных физическими лицами, индивидуальными предпринимателями;
- передает материалы камеральных налоговых проверок в отдел налогового аудита в соответствии с Регламентом организации взаимодействия структурных подразделений налогового органа при проведении мероприятий налогового контроля, подготовке проекта решения по делу о налоговом правонарушении и поступлении в налоговый орган информации о ходе рассмотрения налоговых споров;
- направляет запросы во внешние источники;
-направляет требования налогоплательщикам об истребовании документов (информации) в рамках статьи 93.1 Налогового кодекса Российской Федерации (далее НК РФ);
-направляет сообщения налогоплательщикам с требованием предоставления пояснений по выявленным противоречиям между сведениями, содержащимися в представленных в налоговый орган документах или внесения изменений в представленную отчетность в рамках статьи 88 НК РФ;
- участвует в формировании установленной отчетности по предмету деятельности отдела камеральных проверок № 2 (по формам 2-НК, 1-НДС, 2 НДС);
- участвует в подготовке информации по заданиям УФНС России по Саратовской области, Инспекции по вопросам, отнесенным к компетенции отдела камеральных проверок № 2;
- подготавливает налоговые дела для их передачи в иной налоговый орган в случае изменения налогоплательщиком адреса местонахождения;
- обеспечивает надлежащее оформление, использование и хранение документов, находящихся на исполнении и в пользовании, и осуществляет их сдачу на хранение в архив в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в Инспекции;
- участвует в тестировании, опытной эксплуатации и внедрении программных продуктов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- осуществляет ведение информационных ресурсов в соответствии с отраслевой направленностью отдела, в том числе:
- «Приостановление /возобновление операций по счетам»;
- «Камеральные налоговые проверки»;
- «Схемы уклонения от налогообложения»;
- «Обмен данными с внешними источниками»;
- «Истребование документов (информации) в соответствии со статьями 93, 93.1 НК РФ»;
- «Беларусь-обмен»;
- «Таможня (ГТД)»;
- «Таможенный союз-обмен»;
- своевременно и качественно проводит выгрузку в УФНС, в том числе по сведениям о кандидатах на должность судей федеральных судов.
- участвует в подготовке ответов на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию отдела камеральных проверок № 2;
- умеет работать на средствах вычислительной техники;
- в необходимых случаях выезжает в служебные командировки;
- выявляет факты нарушения физическими лицами налогового законодательства на территории БМО и ДМО;
- выполняет отдельные поручения Руководителя Инспекции, начальника Отдела в рамках задач, стоящих перед Отделом, Инспекцией;
- осуществляет иные функции по поручению начальника отдела Инспекции;
- представляет начальнику отдела предложения, направленные на совершенствование налогового законодательства, контрольной работы, работы по улучшению собираемости налогов и сборов;
- по материалам проверок дает предложения по совершенствованию контрольной работы.
Условия прохождения государственной службы:
Гражданскому служащему устанавливается денежное содержание, которое состоит из: месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы 4304 руб., оклада за присвоенный классный чин, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (до 30% должностного оклада), ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы 90% должностного оклада, премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя; ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными актами.
Гражданскому служащему предоставляются основной оплачиваемый отпуск (30 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (до 10 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день (6 календарных дней).
Начало приема документов для участия в конкурсе "25" сентября 2012 года. Окончание приема документов "15" октября 2012 года.
Предполагаемая дата конкурса – 31 октября 2012 года.
Адрес места приема документов: 413840, Балаково, Степная ул., 2, Межрайонная ИФНС России № 2 по Саратовской области, Отдел кадров и безопасности, каб. № 307. Время работы: с понедельника по четверг с 8.00 до 17.00, в пятницу с 8.00 до 16.00, тел. 49-29-22.
Ответственный за прием документов секретарь конкурсной комиссии – Скорина Екатерина Николаевна.
Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
личное заявление; собственноручно заполненная и подписанная анкета, утвержденная распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005г.№667-р (с изменениями от 16 октября 2007г.); копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение по форме 001-ГС/у), сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009г. № 559, копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу), копия ИНН, копии актов гражданского состояния, две фотографии (3 х 4), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий из иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области, представляет в Межрайонную ИФНС России № 2 по Саратовской области заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, таких как индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме.
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участниками конкурса:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона №79-ФЗ от 27.07.2004 «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Налогового кодекса Российской Федерации.
В последующем проводится индивидуальное собеседование.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, набравший большинство голосов членов конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области либо отказа в этом. Претендент (кандидат) вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте УФНС России по Саратовской области в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
· Старшего государственного налогового инспектора отдела камеральных проверок № 2 Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 2 по Саратовской области;
Для замещения должности старшего государственного налогового инспектора устанавливаются следующие требования:
а) наличие высшего профессионального образования;
б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, Налогового кодекса Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, в том числе: Федерального закона от 27.05.2003 №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27.06.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Указа Президента РФ от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»; Указа Президента Российской Федерации от 28.12.2006 № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации»; Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»; Указа Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» и иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.
в) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.
При назначении на указанную должность требования к стажу (опыту) работы не предъявляются.
Основные права и обязанности старшего государственного налогового инспектора, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Кроме того, старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 2 Инспекции:
- принимает участие в решении, возложенных на отдел задач;
- добросовестно исполняет должностные обязанности;
- принимает участие в экономической учебе по изучению налогового законодательства, дополнений и изменений к нему и вновь поступившим нормативным документам;
- участвует в совместной работе с правоохранительными и другими контролирующими органами;
- обеспечивает качественный и полный сбор налогов и сборов, установленных законодательством в соответствии с планом, установленным на отдел;
- владеет знаниями, необходимыми для выполнения служебных обязанностей, связанных с применением налогового, административного, гражданского и уголовного законодательства;
- качественно и добросовестно проводит камеральные проверки;
- результаты проверок оформляет в соответствии с Регламентом проведения камеральных налоговых проверок, оформления и реализации их результатов;
- отвечает за полноту и достоверность сведений отмеченных при проведении проверки;
- требует от нарушителей налогового законодательства объяснения, документы необходимые для камеральной проверки;
- проводит камеральные налоговые проверки налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов налогоплательщиков;
- осуществляет мероприятия налогового контроля в рамках проведения камеральных налоговых проверок, анализирует и систематизирует полученные результаты;
- приостанавливает операции по счетам налогоплательщиков - предпринимателей в случае непредставления или отказа в представлении налоговых деклараций;
- оформляет и вручает материалы по результатам камеральных налоговых проверок и проверок за нарушение налогового законодательства Российской Федерации;
- осуществляет подготовку и передачу в юридический отдел материалов для обеспечения производства дел о нарушениях законодательства о налогах и сборах (в том числе о совершении налоговых правонарушений), совершенных физическими лицами, индивидуальными предпринимателями;
- передает материалы камеральных налоговых проверок в отдел налогового аудита в соответствии с Регламентом организации взаимодействия структурных подразделений налогового органа при проведении мероприятий налогового контроля, подготовке проекта решения по делу о налоговом правонарушении и поступлении в налоговый орган информации о ходе рассмотрения налоговых споров;
- направляет запросы во внешние источники;
-направляет требования налогоплательщикам об истребовании документов (информации) в рамках статьи 93.1 Налогового кодекса Российской Федерации (далее НК РФ);
-направляет сообщения налогоплательщикам с требованием предоставления пояснений по выявленным противоречиям между сведениями, содержащимися в представленных в налоговый орган документах или внесения изменений в представленную отчетность в рамках статьи 88 НК РФ;
- участвует в формировании установленной отчетности по предмету деятельности отдела камеральных проверок № 2 (по формам 2-НК, 1-НДС, 2 НДС);
- участвует в подготовке информации по заданиям УФНС России по Саратовской области, Инспекции по вопросам, отнесенным к компетенции отдела камеральных проверок № 2;
- подготавливает налоговые дела для их передачи в иной налоговый орган в случае изменения налогоплательщиком адреса местонахождения;
- обеспечивает надлежащее оформление, использование и хранение документов, находящихся на исполнении и в пользовании, и осуществляет их сдачу на хранение в архив в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в Инспекции;
- участвует в тестировании, опытной эксплуатации и внедрении программных продуктов в соответствии с отраслевой направленностью отдела;
- осуществляет ведение информационных ресурсов в соответствии с отраслевой направленностью отдела, в том числе:
- «Приостановление /возобновление операций по счетам»;
- «Камеральные налоговые проверки»;
- «Схемы уклонения от налогообложения»;
- «Обмен данными с внешними источниками»;
- «Истребование документов (информации) в соответствии со статьями 93, 93.1 НК РФ»;
- «Беларусь-обмен»;
- «Таможня (ГТД)»;
- «Таможенный союз-обмен»;
- своевременно и качественно проводит выгрузку в УФНС, в том числе по сведениям о кандидатах на должность судей федеральных судов.
- участвует в подготовке ответов на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию отдела камеральных проверок № 2;
- умеет работать на средствах вычислительной техники;
- в необходимых случаях выезжает в служебные командировки;
- выявляет факты нарушения физическими лицами налогового законодательства на территории БМО и ДМО;
- выполняет отдельные поручения Руководителя Инспекции, начальника Отдела в рамках задач, стоящих перед Отделом, Инспекцией;
- осуществляет иные функции по поручению начальника отдела Инспекции;
- представляет начальнику отдела предложения, направленные на совершенствование налогового законодательства, контрольной работы, работы по улучшению собираемости налогов и сборов;
- по материалам проверок дает предложения по совершенствованию контрольной работы.
Условия прохождения государственной службы:
Гражданскому служащему устанавливается денежное содержание, которое состоит из: месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы 4304 руб., оклада за присвоенный классный чин, ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (до 30% должностного оклада), ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы 90% должностного оклада, премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя; ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными актами.
Гражданскому служащему предоставляются основной оплачиваемый отпуск (30 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (до 10 календарных дней), ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день (6 календарных дней).
Начало приема документов для участия в конкурсе "25" сентября 2012 года. Окончание приема документов "15" октября 2012 года.
Предполагаемая дата конкурса – 31 октября 2012 года.
Адрес места приема документов: 413840, Балаково, Степная ул., 2, Межрайонная ИФНС России № 2 по Саратовской области, Отдел кадров и безопасности, каб. № 307. Время работы: с понедельника по четверг с 8.00 до 17.00, в пятницу с 8.00 до 16.00, тел. 49-29-22.
Ответственный за прием документов секретарь конкурсной комиссии – Скорина Екатерина Николаевна.
Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
личное заявление; собственноручно заполненная и подписанная анкета, утвержденная распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005г.№667-р (с изменениями от 16 октября 2007г.); копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение по форме 001-ГС/у), сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009г. № 559, копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу), копия ИНН, копии актов гражданского состояния, две фотографии (3 х 4), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий из иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области, представляет в Межрайонную ИФНС России № 2 по Саратовской области заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, таких как индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме.
Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участниками конкурса:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона №79-ФЗ от 27.07.2004 «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Налогового кодекса Российской Федерации.
В последующем проводится индивидуальное собеседование.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, набравший большинство голосов членов конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность Межрайонной ИФНС России № 2 по Саратовской области либо отказа в этом. Претендент (кандидат) вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте УФНС России по Саратовской области в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Начать дискуссию