Новости ФНС

Информация о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей

Информация о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Межрайонной ИФНС России № 12 по Кировской области (г. Уржум)

Объявление (информация) о приеме документов
для участия в конкурсе

1. Межрайонная ИФНС России № 12 по Кировской области (613530, Кировская обл. г. Уржум, ул. Елкина, 68. Телефакс: (833263) 2-32-66. Е- mail : i 433400@m 12.r 43 . naloq . ru в лице начальника инспекции Габдуллиной Сонии Габдулловны, действующего на основании Положения о Межрайонной ИФНС России № 12 по Кировской области , утвержденного руководителем Управления ФНС России по Кировской области от 26.01.2006г., объявляет проведение конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы ( на включение в кадровый резерв ):

-начальника отдела анализа отчетности и урегулирования задолженности;
-начальника отдела работы с налогоплательщиками их регистрации и учета;
-заместителя начальника отдела анализа отчетности и урегулирования задолженности

Межрайонной ИФНС России № 12 по Кировской области

2. К претенденту на замещение этой должности предъявляются следующие требования:
- высшее профессиональное образование экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел или дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности;
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы ( государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

3. Начало приема документов для участия в конкурсе « 24» октября 2007г., окончание « 22» ноября 2007г. По адресу: 613530 Кировская область, г.Уржум, ул. Елкина, 68., Межрайонная ИФНС России № 12 по Кировской области каб. № 50 .
Ответственный за прием документов ведущий специалист- эксперт Савинцева Татьяна Сергеевна.

4. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление ;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) медицинскую справку формы № 86-у;
е)  две фотографии (3х4) и 2 фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в цветном изображении , без уголка и овала;

5. Конкурс проводится в 10.00 6 декабря 2007 года по адресу: 613530, Кировская обл., г.Уржум, ул. Елкина , 68, Межрайонная ИФНС России № 12 по Кировской области, комн. № 50.
Подведение итогов состоится в день окончания конкурса.

6. Конкурсная комиссия находится по адресу: 613530, Кировская обл., г.Уржум, ул. Елкина , 68, Межрайонная ИФНС России № 12 по Кировской области, комн. № 50 телефон: 2-32-66 , факс: (833263) 2-32-66.

7. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв Межрайонной ИФНС России № 12 по Кировской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование.

8. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший собеседование, имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Межрайонной ИФНС России № 12 по Кировской области.

9. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв Межрайонной ИФНС России № 12 по
Кировской области либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

10. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Приложение: файлы заявление doc, aнкета doc .

Начальник Межрайонной ИФНС
России № 12 по Кировской области,
советник государственной гражданской службы
Российской Федерации 1 класса
С.Г.Габдуллина

Начать дискуссию