Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе
1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 5 по Смоленской области (215010, Гагарин, Ленинградская наб. ул., 4. Телефакс: (848135) 4-23-70. Е-mail: i672300@r67.nalog.ru) в лице её начальника Бабич Нины Вениаминовны, действующей на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Смоленской области, утвержденного и.о. руководителя Управления Федеральной налоговой службы по Смоленской области Орловым Владимиром Леонидовичем 25.11.2005 года, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей:
Должность | Отдел | Количество единиц | Квалификационные требования | |
Старший государственный налоговый инспектор | Отдел камеральных проверок № 1 | 1 единица | Высшее профессиональное образование экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел; стаж работы по специальности не менее 3-х лет | |
Главный специалист-эксперт | Отдел информационных технологий | 1 единица | ||
Старший специалист 2 разряда | Отдел налогового аудита | 1 единица | Среднее профессиональное образование экономического направления, либо среднее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел; стаж работы по специальности не менее 3-х лет |
2. Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "27" ноября 2007 г., окончания - в 16.00 "27" декабря 2007г.
3. Адрес места приема документов: 215010, Гагарин, Ленинградская наб. ул., 4, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №5 по Смоленской области, специалист по кадрам, ком. № 12.
Ответственный за прием документов – Семилетова Елена Валерьевна, главный специалист-эксперт отдела финансового и общего обеспечения Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Смоленской области.
4. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление (приложение № 1);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
е) копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
ж) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
з) копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга);
и) копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены;
к) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы – Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года "О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе");
л) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
м) копию свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
н) копию страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
о) документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;
п) Две фотографии (3х4), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка.
5. Конкурс планируется провести в 10.00 "15" января 2008 г. по адресу: 215010, Гагарин, Ленинградская наб. ул., 4, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №5 по Смоленской области, ком. № 10.
Подведение итогов конкурса состоится через 2 часа после окончания конкурса.
6. Конкурсная комиссия находится по адресу: 215010, Гагарин, Ленинградская наб. ул., 4, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №5 по Смоленской области, ком. № 12.
Более подробная информация о Федеральной налоговой службе на сайте www.nalog.ru.
7. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 5 по Смоленской области, их соответствия установленным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе индивидуального собеседования.
В ходе индивидуального собеседования проверяются знания участником конкурса:
а). Конституции Российской Федерации и федеральных законов.
б). Законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе.
в). Инструкции по делопроизводству.
г). Должностного регламента по планируемой к замещению должности государственной гражданской службы.
д). Нормативных актов по налоговому администрированию и др.
8. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Межрайонной инспекции ФНС России №5 по Смоленской области.
9. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ Инспекции о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на интернет-сайте Управления.
10. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Приложение:
- Личное заявление.
- Анкета.
Начальник Инспекции Н.В. Бабич
Начать дискуссию