ИФНС № 16 по Красноярскому краю приглашает на работу

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 16 по Красноярскому краю объявляет конкурс на замещение вакантной должности начальника отдела камеральных проверок № 1.

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 16 по Красноярскому краю объявляет конкурс на замещение вакантной должности начальника отдела камеральных проверок № 1.

К должности начальника отдела установлены квалификационные требования: dысшее профессиональное образование экономического направления по одной из специальностей: - экономическая теория; - национальная экономика; - экономика и управление на предприятии; - финансы; - налоги и налогообложение; - банковское дело; - бухгалтерский учет, анализ и аудит; - экономика и бухгалтерский учет; - государственное и муниципальное управление; - менеджмент; - стаж не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности/

 Квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации; федеральное законодательство в области государственной гражданской службы Российской Федерации, федеральные законы применительно к своим должностным обязанностям; основы экономики и государственной службы, передовой отечественный и зарубежный опыт в области налогообложения; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата Федеральной налоговой службы (территориального органа Федеральной налоговой службы); порядок работы со служебной информацией; должностной регламент.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны иметь: лидерские качества и высокий уровень управленческих навыков; навыки делового письма и опыт ведения деловых переговоров; развитые навыки коммуникаций, умение эффективно и последовательно организовывать работу по взаимодействию с территориальными органами Федеральной налоговой службы; навыки по сбору и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, умение оперативно принимать и реализовывать решения в рамках своей компетенции, правильно расставлять приоритеты, адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, видеть, поддерживать и применять новое, передовое; навыки управления, владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением; быть требовательным, настойчивым, уметь эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и достижению компромисса при решении проблем в конфликтных ситуациях; чувство ответственности за порученное направление деятельности.

При прохождении государственной службы в должности начальника отдела гражданину гарантируется:

Денежное содержание, состоящее из: месячного должностного оклада 3921,50 рублей в месяц; месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином (Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 113); ежемесячной надбавки за выслугу лет на гражданской службе в размере до 30% должностного оклада; ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере 90%; ежемесячного денежного поощрения в размере 1 должностного оклада; премий за выполнение особо важных и сложных заданий в размерах и порядке, определяемых Управлением; единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; материальной помощи в размерах и порядке, определяемых Управлением.

К ежемесячному денежному содержанию устанавливается: надбавка за работу в южных районах Красноярского края, предусмотренная постановлением Совета Министров РСФСР от 22.10.1990 № 458, в размере до 30%. районный коэффициент в размере 20%.

Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
копию трудовой книжки, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (гражданского служащего);
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению; характеристику с места работы (службы);
сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера в форме декларации о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности и форме справки о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 15.05.1997 № 484 (редакция от 04.03.1998 № 227 и от 25.07.2000 № 1358).

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 13 декабря 2007 года по 14 января 2008 года. Время приема документов: с 9 часов 00 минут до 16 часов 30 минут. Адрес приема документов: 663920, Красноярский край, г. Уяр, ул. Советская 82 (второй этаж), Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 16 по Красноярскому краю, каб. 4, телефон: 8(39146)23-2-60, внутренний 67-06, факс 8(39146)23-6-83.

Конкурс планируется провести 12 февраля 2008 года в 10 часов 00 минут по адресу: 663920, Красноярский край, г. Уяр, ул. Советская 82. Конкретная дата, а также место и время проведения конкурса будут сообщены гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, за 15 дней до начала конкурса.

Контактные телефоны: (39146) 23-2-60.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к должности старшего государственного налогового инспектора. Гражданские служащие вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность они замещают на период проведения конкурса. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, препятствующими поступлению на гражданскую службу (статья 16 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"). Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендента и его соответствия квалификационным требованиям. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает претендентов на основании представленных ими документов, а также индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств претендентов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности старшего государственного налогового инспектора, других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе. При проведении конкурса претендентам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие претендента. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. О результатах конкурса сообщается претендентам в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Красноярскому краю. Победитель конкурса приказом руководителя Управления ФНС России по Красноярскому краю назначается на вакантную должность и с ним заключается служебный контракт. Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, а также участвовавших в конкурсе, но не признанных победителями, могут быть возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются претендентами за счет собственных средств.

Начать дискуссию