Новости ФНС

УФНС по Омской области приглашает на работу

Приглашение для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Инспекции ФНС России № 1 по Центральному административному округу г. Омска.
Приглашение
для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей
 государственной гражданской   службы в Инспекции ФНС России № 1
 по Центральному административному округу г. Омска

    Инспекция Федеральной налоговой службы № 1 по Центральному административному округу г. Омска (644052, Омск, 24 Северная, 171 «А», телефакс:  (3812) 61-98-79, E-mail: i5503@m03.naloq.ru) объявляет конкурс на замещение вакантных должностей  государственной гражданской   службы:
• начальник отдела выездных проверок № 2,
• заместитель начальника отдела камеральных проверок № 1,
• заместитель начальника отдела камеральных проверок № 2,
• главный государственный налоговый инспектор отдела работы с налогоплательщиками,
• главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 2,
• главный государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок № 2.
    К претендентам на замещение должностей начальник отдела, заместитель начальника отдела предъявляются следующие требования:
• высшее профессиональное образование экономического направления,
• стаж работы не менее двух лет государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет по специальности;
• профессиональные знания:
- Конституции Российской Федерации;
-федерального законодательства в области государственной гражданской службы Российской Федерации, федеральных законов применительно к своим должностным обязанностям;
- основ экономики и государственной службы, передового отечественного и зарубежного опыта в области налогообложения;
- правил делового этикета;
- правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
- служебного распорядка  ИФНС России № 1по ЦАО г. Омска;
- порядка работы со служебной информацией;
- должностного регламента;
• профессиональные навыки:
- лидерские качества и высокий уровень управленческих навыков;
- навыки делового письма и опыт ведения деловых переговоров;
-развитые навыки коммуникаций, умение эффективно и последовательно организовывать работу по взаимодействию с территориальными органами Федеральной налоговой службы;
- навыки по сбору и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, умение оперативно принимать и реализовывать решения в рамках своей компетенции, правильно расставлять приоритеты, адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, видеть, поддерживать и применять новое, передовое;
- навыки управления, владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением;
- быть требовательным, настойчивым, уметь эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и достижению компромисса при решении проблем в конфликтных ситуациях; чувство ответственности за порученное направление деятельности.
   К претендентам на замещение должности главный государственный налоговый инспектор предъявляются следующие требования:
• высшее профессиональное образование экономического направления;
• не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
• профессиональные знания:
- Конституции Российской Федерации;
- федерального законодательства в области государственной гражданской службы Российской Федерации, федеральных законов применительно к своим должностным обязанностям;
- конституции (устава) и законов Омской области;
- указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регламентирующих порядок осуществления налогового администрирования;
- основ экономики и государственной службы, передового отечественного и зарубежного опыта в области налогообложения;
- правил делового этикета;
- правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
- служебного распорядка инспекции;
- порядка работы со служебной информацией;
- должностного регламента;

• профессиональные навыки: 
- навыки делового письма и опыт ведения деловых переговоров;
- развитые навыки коммуникаций, умение эффективно и последовательно организовывать работу по взаимодействию с территориальными органами и структурными подразделениями Федеральной налоговой службы;
- навыки по сбору и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, умение оперативно принимать и реализовывать решения в рамках своей компетенции, правильно расставлять приоритеты, адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем, видеть, поддерживать и применять новое, передовое;
- владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением;
- быть требовательным, настойчивым, уметь эффективно сотрудничать;
- иметь чувство ответственности за порученное направление деятельности.

   Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "04" февраля 2008г, окончания - в 16.00 "04" марта 2008г. Адрес места приема документов: 644052, г.Омск, ул. 24 Северная, 171 «А», Инспекция Федеральной налоговой службы № 1 по Центральному административному округу г. Омска, отдел кадрового обеспечения и безопасности, комн. N 222. Ответственный за прием документов Осипова Надежда Ивановна.
    Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление (см. приложение);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
е) две фотографии (3 x 4) и две фотографии (4 x 6), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка;
ж)иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
    Конкурс проводится в 10.00 "20" марта 2008г. по вышеуказанному адресу. Подведение итогов конкурса состоится на следующий день после его окончания по тому же адресу.
   Более полная информация об Инспекции Федеральной налоговой службы № 1 по Центральному административному округу г. Омска  - на сайте: www.r55.naloq.ru.
   Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
   Тестовые испытания кандидатов проводятся в письменной форме. Количество тестовых вопросов - 50, допустимое количество неправильных ответов на вопросы - не более 12 (т.е. не более 25 процентов). Тест составляется на основе перечня вопросов и должен обеспечивать проверку знания участником конкурса:
Конституции Российской Федерации и федеральных законов;
законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;
Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, административных регламентов Федеральной налоговой службы, инструкции по делопроизводству;
должностного регламента по планируемой к замещению должности государственной гражданской службы;
нормативных актов по налоговому администрированию и др.

   При равном количестве набранных ответов участникам выдаются дополнительные тесты с фиксированием времени на ответы. В последующем проводится рассмотрение представленных рефератов и индивидуальное собеседование (анкетирование). Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
   Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания, представивший наилучший реферат и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств. В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Инспекции Федеральной налоговой службы № 1 по Центральному административному округу г. Омска.
    Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ от 27.07.2004г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации». Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
   По результатам конкурса издается приказ Инспекции Федеральной налоговой службы № 1 по Центральному административному округу г. Омска о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт.
   Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Омской области. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в нём, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня его завершения, после чего подлежат уничтожению.

С.В.Третьяков,
начальник инспекции –
советник государственной гражданской службы
Российской Федерации 1 класса
      

Образец заявления
о приеме документов
для участия в конкурсе

 

      Начальнику ИФНС России №1
по ЦАО г. Омска
С.В.Третьякову

от ________________________________
        (фамилия, имя, отчество)
___________________________________
 (наименование занимаемой должности)

___________________________________
Наименование налогового органа
___________________________________
Год рождения
___________________________________
Образование
___________________________________
Проживаю
___________________________________
Тел. _______________________________

                         (рабочий, домашний)

Заявление

    Прошу  допустить  меня  к  участию  в  конкурсе  на  замещение
вакантной  должности государственной гражданской службы Российской
Федерации  (для  включения в кадровый резерв налогового органа для
замещения  должности государственной гражданской службы Российской
Федерации)
__________________________________________________________________
                     (наименование должности)
__________________________________________________________________
                       (наименование отдела)
__________________________________________________________________
                     (наименование инспеции)
    С  Федеральным   законом   от  27  июля  2004  г.  N  79-ФЗ "О
государственной  гражданской  службе Российской Федерации",  иными
нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе
Российской Федерации, с Методикой проведения конкурса на замещение
вакантной должности государственной гражданской службы  (включение
в кадровый резерв в Федеральной налоговой  службе),  в том числе с
квалификационными   требованиями,   предъявляемыми   к   вакантной
должности, ознакомлен.
    С   проведением  процедуры  оформления  допуска  к  сведениям,
составляющим  государственную  и  иную  охраняемую  законом тайну,
согласен.
    К заявлению прилагаю: (перечислить прилагаемые документы).

______________         _______________       __________________________
    (дата)                          (подпись)                          (расшифровка подписи)

    Примечание.
    Заявление оформляется в рукописном виде.

Начать дискуссию