Сдача донором крови в период отпуска дает право на дополнительный день отдыха

Специалисты Государственной инспекции труда в Рязанской области напоминают, что в соответствии со ст. 186 ТК РФ, в случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день донору-работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. По желанию работника он может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

Помимо этого, работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Такие разъяснения представили специалисты Государственной инспекции труда в Рязанской области  на официальном сайте ведомства.