Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар: Стресс в отчетный период: как не выгореть и остаться в профессии
Законопроекты

Норму о переносе праздников с выходных дней на будни могут упразднить

Государственный совет Республики Татарстан внес в Госдуму РФ законопроект № 665384-6 «О признании утратившей силу части второй статьи 112 Трудового кодекса РФ».

1,1 тыс. открытий
Норму о переносе праздников с выходных дней на будни могут упразднить
Фото ИА «Клерк.Ру»

Государственный совет Республики Татарстан внес в Госдуму РФ законопроект № 665384-6 «О признании утратившей силу части второй статьи 112 Трудового кодекса РФ».

Документ предлагает отменить статью трудового законодательства о переносе выходных дней на будни, если выходные дни совпадают с праздничными.

Авторы законопроекта отмечают, что актуальность данного вопроса обусловлена замедлением темпа роста экономики под воздействием различных факторов, в том числе, из-за снижения уровня производительности труда. При этом, по мнению инициаторов законопроекта, длительные праздники приводят к дестабилизации деятельности предприятий, снижению уровня производства, повышению расходов на оплату труда.

«Длительные праздники в значительной мере влияют на промышленное производство, которое ежегодно только за январь теряет порядка 10 процентов выручки», - отмечают авторы поправок.

Как возможно бизнесу перейти из «желтой» зоны в «зеленую» в сервисе ЦБ РФ «Знай своего клиента» (ЗСК), практическое применение

В этом материале мы не будем рассказывать тривиальные вещи, которые можно найти в интернете из разряда как делать не надо, а расскажем про опыт нашей команды в части выполнения работ по реабилитации компаний с целью выхода из «желтой» в «зеленую» зону ЗСК, то есть, что можно сделать если вы уже оказались в этой «желтой» зоне.

22.9K

Комментарии

1
  • GookAV

    Замедление роста экономики именно из-за этого и происходит. Ну конечно, других факторв суперсерьезных конечно нет...

    А я то все думал, почему?

ГлавнаяПодписка