Трудовое право

Отпуская сотрудника на диспансеризацию, возьмите с него заявление и издайте приказ

Согласно ч. 1 ст. 185.1 ТК работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на 1 оплачиваемый рабочий день 1 раз в 3 года.

Сокращение работника предпенсионного возраста не противоречит закону

Запрет на увольнение лиц предпенсионного возраста, в том числе по сокращению численности и/или штата работников законом не установлен.

Новогодние каникулы предлагают заменить отпуском

В длинные новогодние праздники турпутевки дорожают, и многие россияне не могут позволить себе платить за полноценный отдых двойную цену, а потому вынуждены оставаться дома – есть и употреблять спиртные напитки, нанося вред своему здоровью.

За нарушение трудовых прав предпенсионеров полагается штраф

ГИТ Новгородской области предупреждает работодателей, что за нарушение трудовых прав работников предпенсионного возраста предусмотрена административная ответственность в виде штрафа:

Предпенсионный возраст сотрудника – не повод для уменьшения зарплаты

Работодатель не имеет право по причине достижения предпенсионного или пенсионного возраста сотрудника предлагать, и тем более принуждать к переводу на неквалифицированную работу.

Опрос про больнично-отпускной вопрос

Один из региональных депутатов выступил с законодательной инициативой ввести в ТК дополнительный отпуск по болезни (до 10 дней в году), чтобы при легком недомогании работникам не приходилось оформлять больничный лист или приходить на работу

Какие условия труда надо создать для предпенсионеров

Специальные требования к условиям труда и режиму работы работников предпенсионного возраста трудовым законодательством не установлены. Вместе с тем общие сове¬ты работодателям по улучшению условий труда, касающиеся работников-пенсионеров приведены в

Работники хотят сами выбирать время отпуска

Инициативный россиянин разместил на сайте РОИ свое предложение, которое касается отпусков.

На что обратить внимание при приеме на работу бывшего госслужащего

О нюансах при приеме на работу бывших государственных и муниципальных служащих говорится в докладе Роструда.

В ТК могут ввести дополнительный отпуск на 10 дней при недомогании

В случае легкого недомогания работнику нужно предоставлять возможность пропуска рабочего времени (одного или нескольких дней) при согласовании с работодателем, но без предоставления больничного листа.

Отпуск: делить или не делить

Инициативный россиянин предлагает внести поправки в ТК, чтобы сделать отпуск неделимым, чтобы сотрудники в обязательном порядке отдыхали 28 дней подряд, а не 14, как сейчас.

Деление отпуска на части предлагают запретить

Согласно ст. 125 ТК по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части.

Внимание! Отпуск в выходные попал под запрет

Минтруд выпустил Письмо № 14-2/ООГ-9754 от 07.12.2018 с разъяснением о порядке предоставления отпусков.

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-9754 от 07.12.2018

Бухгалтеры оказались в списке самых востребованных профессий

Данные Минтруда говорят о том, что слухи об исчезновении профессии бухгалтера несколько преждевременны.

Оплата времени простоя зависит от того, по чьей вине он произошел

Согласно статье 72.2 ТК под простоем следует понимать временную приостановку работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера.

«Тинькофф банк» предлагает создать единого зарплатного оператора

Для решения проблемы «зарплатного рабства» банкиры предлагают создать единого зарплатного оператора.

Парковочное место как элемент борьбы с конвертными зарплатами

Депутат Госдумы от ЛДПР Василий Власов предложил выдавать москвичам абонементы на бесплатную парковку рядом с местом официальной работы.

Когда не надо пересчитывать отпускные, если сотрудник заболел во время отпуска

В случае временной нетрудоспособности работника ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника.

Работу по ночам требуют приравнять к вредности

Работа ночью негативно влияет на здоровье. А с возрастом организм все труднее переносит ночной труд.