Трудовое право
Трудовое право – отрасль законодательства, которая регулирует отношения, возникающие между работником и работодателем.
Трудовой кодекс — законодательный акт о труде, утвержден Федеральным законом от 30.12.2001 № 197-ФЗ.
При составлении графиков работы за норму берут нормальное число рабочих часов за учетный период
Какое количество часов ежемесячно брать за норму при составлении графиков сменности 22 по 11 ч. (суммированный учет с периодом 6 месяцев)?
Право премирования работников по результатам работы остается за работодателем
Подскажите могу ли я требовать внесения конкретики касательно заработной платы и надбавок в договор? Если да, то на основании какого документа?
О чем спорят с женщинами, или Наиболее распространенные категории трудовых споров с участием женщин
Всем известно, что отказывать женщинам в приеме на работу по мотивам, связанным с беременностью и наличием детей, запрещается (ч. 3 ст. 64 ТК РФ). Эта норма ТК РФ в свою очередь вовсе не означает, что работодатель обязан заключать трудовой договор со всеми беременными женщинами или женщинами, имеющими детей, обратившимися к нему. В этом случае, как и в отношении всех иных кандидатов, оценке подлежат деловые и профессиональные качества женщины.
Государство установит единые требования к оборудованию рабочих мест для трудоустройства инвалидов
Госдума приняла в первом чтении законопроект № 250266-6, предусматривающий отнесение к ведению федеральных органов государственной власти полномочия по определению основных требований к оборудованию мест для трудоустройства инвалидов.
Большинство работников уверены, что ТК РФ больше защищает работодателей
Большая часть трудящихся россиян или 38% уверены, что сегодняшнее трудовое законодательство больше защищает работодателей.
Внести исправления в прошлые записи в трудовой книжке может новый работодатель
Работала в городе Саратове в детском саду в должности музыкального руководителя с 05.09 2012. Работодатель в трудовой книжке написал с 05.09.2013. В следующих записях тоже допущены ошибки. Затем я переехала в город Невинномысск, где и были обнаружены эти ошибки в оформлении книжки. Что мне теперь делать и куда обращаться?
Подписан закон о производственных советах
Президент РФ подписал закон, предусматривающий право работодателя создавать на добровольной основе из числа работников производственный совет для подготовки предложений по совершенствованию производственной деятельности.
Чем грозит проверка по обращению работника в Государственную инспекцию труда?
В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ (далее — ТК РФ) трудовой договор — это соглашение между работодателем и работником. Зачастую такое соглашение не выполняется одной из сторон, а работник за защитой своих прав обращается к государству.
ИП вправе нанимать работников по договору подряда на выполнение разовых работ
Может ли ИП нанимать работников по договору подряда (с. в случае если срок услуг не более 5 дней и 2. в случае если срок услуг более 5 дней)?
Иностранец вправе привлечь иных физлиц к исполнению договора подряда
Может ли иностранец - физическое лицо, с которым юридическое лицо заключило договор подряда на выполнение монтажных работ, привлечь третьих лиц - физических лиц (субподрядчиков) для выполнения работ?
Работодатель не вправе без согласия работника перевести его на другую работу
Я работаю в строительной фирме главным сварщиком. Нахожусь на данный момент в учебном отпуске до 30.06.13 г. На мое место приняли другого главного сварщика, а мне предлагает работодатель при выходе с учебного отпуска перевестись на низшую должность и с меньшей заработной платой. Я свое согласие давать не хочу. Что может сделать работодатель, если я не согласен?
Замена выдачи молока компенсационной выплатой должна быть предусмотрена в трудовом договоре
Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют, возможна ли замена выдачи работникам молока или других равноценных пищевых продуктов компенсационной выплатой.
Минтруд уточняет условия признания гражданина безработным
Минтруд РФ в своем информационном разъяснении от 6 мая 2013 года напоминает условия принятия органами службы занятости решения о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным.
Порядок увольнения руководителей организаций усовершенствуют
Госдума рассмотрит законопроект № 269415-6, направленный на обеспечение равных условий увольнения для руководителей всех организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.
У сотрудника, восстановленного на работе через суд, сохраняется право на накопленный ранее отпуск
Скажите, пожалуйста, положен ли мне отпуск через полгода если меня сократили за месяц до него, а потом восстановили через суд?
Подготовлен законопроект о повышении занятости инвалидов
Правительство РФ внесло в Госдуму законопроект, направленный на повышение занятости инвалидов.
Общий размер всех удержаний не может превышать 50% заработной платы
В праве ли ООО удерживать всю зарплату и расчетные в счет недостач? Куда обращаться, если это противозаконно?
Сезонный труд: особенности регулирования
Ежегодно предприниматели совершают одни и те же ошибки, связанные с наймом сотрудников на краткосрочный период. Наиболее актуальными остаются вопросы отнесения работ к сезонным, предоставления отпуска и выплаты компенсаций за него.
На предприятиях создадут производственные советы из числа работников
Госдума приняла в третьем чтении законопроект № 213745-6, вносящий поправки в Трудовой кодекс РФ, касающиеся создания в организациях производственных советов, а также определения их полномочий.
Работодатель вправе требовать от работника компенсации расходов на его обучение
Руководитель поручил составить договор на обучение работника, а как себя подстраховать чтобы не потерять время и деньги, чтобы работник выплатил средства на него потраченные?